好好学习,天天向上,写范文网欢迎您!
当前位置:首页 > > 工作范文 > > 心得体会 > 正文

产科进修人员管理办法3篇 产科进修人员管理办法心得体会

2022-10-29 13:27:00心得体会

  下面是范文网小编分享的产科进修人员管理办法3篇 产科进修人员管理办法心得体会,供大家参考。

产科进修人员管理办法3篇 产科进修人员管理办法心得体会

产科进修人员管理办法1

  产科个人进修总结

  为了进一步更好的服务周边群众就医,医疗操作规范化、更新化,医疗水平再上一台阶,在医院及产科领导的共同努力协调下,我们陈仓医院产科人员将轮流去宝鸡市妇幼保健院产科学习。我有幸于今年的4月4日至5月29日去宝鸡市妇幼保健院产科进修学习,为期2个月。此次进修的主要内容是:1.规范的产科常规操作2.正常产程观察的及监护3.异常产程观察及临床处理,4.胎心监护及缩宫素的临床应运。现将相关的学习内容汇报如下:

  1、在产长、医师和带教老师的指导下进行工作。

  2、协助带教老师负责正常产妇接产工作,并配合协助医师及带教老师进行难产的接产工作,做好接产准备,注意产程进展和变化,遇产妇发生并发症或婴儿窒息时,立即采取紧急措施,并及时报告医师。

  3、经常了解分娩前后的情况,严格执行技术操作常规,注意保护会阴及妇婴安全,以防差错事故的发生。

  4、能够积极保持产房的整洁,做好定期消毒工作。

  5、能做好计划生育围产期保健和妇女卫生的宣传教育工作,并进行技术指导。

  6、能够遵守市妇保院的规章制度,严以律己以树本院形象。

  经过这2月的学习我本人觉得宝鸡市妇幼保健院产科有以下几点优点及可取之处:

  1、良好的服务态度,做到了视患者为亲人。(帮患者喂水、擦汗、鼓励指导患者态度和蔼)

  2、患者待产时有家属陪伴。

  3、患者临产后有导乐师陪护。

  4、患者临产后建立静脉通路,以利用药。

  5、能最大限度的做到减轻患者痛苦。(吸笑气、应用仿生技术、会阴阻滞麻醉等)

  6、患者入产房后全程胎心监护、高流量吸氧。

  7、第二产程医生陪产。

  8、任何人进入产房必须戴帽子、戴口罩、换鞋。

  Xx2011年6月1日

产科进修人员管理办法2

  湖南省儿童医院进修人员管理办法

  为规范进修人员(医师、医技人员)管理,保证进修人员学习质量,特制订《湖南省儿童医院进修人员管理办法》。

  一、申请程序与条件

  申请进修人员在湖南省儿童医院网站下载 “湖南省儿童医院进修医师申请表”,填写后交医务部,医务部按择优原则和医院容纳能力按序接收,并寄发“进修报到通知书”。

  1、申请进修人员条件:

  资格审核:进修医师须取得医师资格证和医师执业证(双证齐全),医技人员应取得国家认可的相应任职资格。只有执业助理医师资格证和助理医师执业证和未取得资格证书者来院进修,参照实习人员管理,不单独值班和单独管理病人。工作年限:本科以上学历临床工作3年以上或从事儿科专业工作2年以上。专科以上学历临床工作5年以上或从事儿科专业工作3年以上。对我院临床指导或网点医院申请进修的医务人员,其工作年限要求可适当放宽。

  2、免费接收条件:

  湖南省内来我院进修内科、外科、ICU、新生儿科、康复中心和五官科的具有医师资格证和医师执业证的进修人员免收进修费。湖南省内来我院进修儿保科的具有医师资格证和医师执业证的进修人员,先按标准缴纳进修费,待进修合格领取结业证时退还所收

  进修费。

  二、进修专业与期限

(一)普通儿科进修:1年

  内科:血液内科、肾内科、呼吸内科、消化内科、心内科、神经内科、急诊综合病房、肝病中心、感染科。每科进修时间不少于二个月。

  外科:普外科、新生儿外科、泌尿外科、骨科、胸外科。每科进修时间不少于二个月。

(二)专科进修:半年

  ICU、新生儿科、康复中心、麻醉手术科、儿保科、五官科、医技科室。

  三、报到要求:

  进修人员持“进修报到通知书”和单位介绍信及有关资格证书原件和复印件,严格按“进修报到通知书”日期来我院医务部报到,办理有关手续,未按时报到视为自动放弃,医院不予安排进修。

  1、费用缴纳

  进修半年收取进修费1120元;一年收取进修费2000元。资料费210元,服装费(二套冬装,二套夏装)220元。除儿内科、康复中心、儿保科外其他科室半年收取贵重仪器费600元,一年1200元。

  2、住宿生活费用自理。

  四、工作纪律:

  严格按照医院内部人员进行管理,遵守相关法律法规和医院各项

  制度。

  根据技术水平情况经科主任审查并请示医务部批准后,给予处方权,可单独处理病人。

  进修期间不能随意转科、提前或延长进修时间,如确因特殊原因不能坚持学习,必须由原单位提出书面退学申请,征得进修科室及医务部同意后方能办理离院手续,以上情况进修费一律不退,不作鉴定,不发给结业证书。

  在进修期间进修人员接受医务部和科室的双重管理。对擅离职守、违反操作规程、造成医疗纠纷事故者,按有关规定进行处理。

  进修人员在进修期间,选送单位或本人不得随意更改进修专业和科室,不得随意增加科目。确实需要调整者,应有选送单位公函,经医务部与科室协商同意后方可调整。

  进修期间无探亲假、寒暑假、节日假,如确有特殊情况需要请事假,必须由原单位开出书面证明(家属来电来信无效),提出请假原因及时间,再由进修医师本人写出请假申请,交所属科室科主任签字,医务部审批同意后,持请假单到所在科室请假。按规定办理请假手续后,才能离院,并按时消假。未按请假手续离院超过1天,按自动退学处理,进修费不退且不办理结业证。进修1年者事假不超过1个月,进修半年者不超过半个月,请事假者需延长进修时间。

  进修人员病休,由我院保健科医师开出病假证明,病假一次不超过1周。若累计病事假超过一个月者,退回原单位,不保留进修名额,进修费不退且不办理结业证。

  五、业务学习

  所有进修医师均进行学分制管理:参加医务部组织的专业知识授课每次计2学分;参加全院组织的疑难病例讨论每次计2分;参加科内业务学习每次计1学分;参加科内危重疑难病例讨论每次计1学分;以上均有原始笔记可查。

  六、结业管理

  1、进修结束前,到医务部领取鉴定表,本人先填好自我鉴定,交所在科室鉴定盖章后(医务部保存一份复印件)并到相关科室办理离院手续。

  2、进修期间未违反医院的规章制度,进修期满,业务考试考核成绩合格,且学分修满20分以上者准予结业,由医务部签发结业证书。主治医师以上职称者,由科教科颁发Ⅰ类学分证书。

  进修结束以后,结业证书及鉴定表由医务部寄到选送单位。本办法自2011年4月1日开始实施。与本办法有冲突的以本办法为准。

产科进修人员管理办法3

  泰安市旅游经济开发区医院

  考核表

  姓名:

  性别:

  年龄:

  科室:

  考核: 年

  专业:

  职称:

  考核时间: 年 月 日

  个人述职:

  为期半年的妇产科进修学习已经结束,感谢医院领导一直以来对我的信任和培养,给了我这次宝贵的进修学习机会和独立管理科室日常工作的机会,这次进修既拓宽了我的医疗视野,大大提升了我的诊治水平,还使我熟练掌握了医患沟通技巧。

  进修期间我遵守劳动纪律,不迟到不早退,严格遵守劳动秩序,服从进修科室工作安排,积极参加科室业务学习、疑难病例讨论、交班、加班、门诊、手术、管床、病历书写等日常诊疗工作,认真学习临床工作的基础知识,熟悉掌握妇产科各类常见疾病的诊疗规范,并熟练掌握各类手术的流程及规范。得到附属医院妇科和产科主任及带教老师的一致好评。

  一、产科3个月进修期间,使我在熟悉加深理论基础的同时,再次加强了无菌操作规范,按照新指南全面掌握了剖宫产的指征和终止妊娠的最佳时机,熟练掌握了顺产接生产程的分期规范处理,对孕期产检、顺产接生等各个关键期的处理要点及产后系列疾病的预防及诊疗有了更熟练掌握。对产科常见意紧急疾病的处理,有了更深刻的了解,如产后大出血的诊断及处理、脐带脱垂、产后休克、产科DIC等疑难问题有了更熟练地掌握。产科转科期间工作地点主要包括:1.产科病房:参与产科医师日常诊疗工作,并参与剖宫产手术。2.产科专家门诊:学习产科专家产科规范保健、规范产检及异常产科疾病的处理。3.产房:观察产程、学习了顺产接生的技巧。

  二、在妇科为期3个月进修学习期间,熟练掌握了妇科常见疾病的诊断、鉴别诊断要点及防治原则,熟悉了妇科常见手术的适应症、禁忌症及手术前后的常规处理。更加熟练掌握了阴道镜、宫腔镜、腹腔镜手术的操作要点、操作规范、流程及术前、术中、术后一系列诊疗技术。妇科转科期间工作地点主要包括:1.妇科病房:参与妇科医师日常诊疗工作,并参于腹腔镜、宫腔镜手术。2.妇科专家门诊:学习妇科专家妇科疾病的诊疗规范。3.妇科阴道镜室及宫颈LEEP手术室:熟练了阴道镜检查、宫颈活检手术及宫颈LEEP手术。4.妇科宫腔镜检查室:熟练掌握了宫腔镜检查及宫腔镜下一系列常规手术操作。

  三、生殖科门诊:(在每周休班期间自行去学习)。不孕症的治疗治疗思维、流程及检查要点,促排卵药物治疗要点,熟悉了输卵管造影操作规范,复发性流产的保胎治疗规范,月经不调的激素调理,女性内分泌失调导致的功能性异常流血的激素调理、更年期妇女更年期症状的药物调理。

  四、进修回来这5、6月份自己的工作变化:

  考虑咱们医院属基层医院,针对咱们基层医院的特点、优势及局限。进修时我着重学习了适合我院我科的妇科项目,即阴道镜检查+宫腔镜检查。近2月,对门诊患者常规建议宫颈筛查,既增加了筛查率,提高了阳性检出率,降低了漏诊率,使患者提前发现宫颈病变,能把宫颈癌扼杀在萌芽状态,提高了自己的诊疗规范,也增加了科室经济效益。工作近2月来,开展阴道镜检查+宫颈活检术18例,其中确诊宫颈癌2例。开展宫腔镜检查术2例,其中确诊子宫内膜癌1例。现三名患者均已到上级医院就诊。

  五、自己打算着重开展的工作、项目:1.提高来院体健人员及就诊患者的宫颈癌筛查率(育龄期妇女1-2年筛查1次)。2.进一步提高自己阴道镜阅片评估水平及活检部位选择的准确性。3.进一步提高自己宫腔镜检查技术,有异常流血患者及子宫内膜偏厚患者,提高警惕,建议行宫腔镜检查(还需要中医科适当推荐异常流血患者,可以先做宫颈癌筛查+宫腔镜检查+刮宫病理检查排除器质性病变后,再中药止血调理月经周期。)努力短时间内熟练掌握宫腔镜检查技能,早日再开展宫腔镜下子宫内膜赘生物电切术。4.希望医院升级消融设备功能,配备宫颈锥切电切环。或增加宫颈LEEP设备。以便进一步留住宫颈病变患者。

  六、在半年的妇产科临床进修学习中,本人的思想上、沟通技巧上、理论知识和专业水平上很大程度的提高。虽然实践操作能力还需在今后的临床实践中不断熟悉及提高,但这次进修学习真的使我获益匪浅,在妇产科领域,特别是妇科领域又上了一个新的台阶,我将在以后的工作中,把自己娴熟的业务水平及以人为本的交流技巧服务于更多孕产妇及广大妇女,真正做到学以致用,再次感谢医院领导对我的培养,感谢同事对我工作的支持。

  考核结果:

  考核人员签名:

  医务科签名: