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法学会综合科岗位职责共4篇 县级法学会职责

2022-07-05 08:01:53综合范文

  下面是范文网小编收集的法学会综合科岗位职责共4篇 县级法学会职责,欢迎参阅。

法学会综合科岗位职责共4篇 县级法学会职责

法学会综合科岗位职责共1

  法学会职责

1、组织地区法学工作者、法律工作者学习和贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验,提高政治素质和业务素质,坚持正确的政治方向;

2、引领、繁荣地区法学研究,推进法律理论创新、法律制度创新和法律文化创新,为社会主义民主法制建设提供理论支持;

3、参与政治协商、科学决策和民主监督,对社会主义民主法制建设中的重大理论问题和实践问题,进行学术研讨,提出对策和建议;

4、组织地区法学工作者、法律工作者深入实际进行调查研究,反映新情况,研究新问题,加强信息交流和传播;

5、参与地方立法总体规划的研究和法律、法规的起草、修改、咨询与论证工作;

6、组织评选和表彰地区杰出法学家、优秀法学成果的活动,营造尊重人才、鼓励创新的良好环境;

7、开展同各省、各地区和国际组织间的法学学术交流与合作,发挥对外法学交流的主渠道作用;

8、参与地区法制宣传,主管主办本会法制、法学报刊和网站,编辑出版法学法律图书、资料;

9、发挥人才、智力优势,开展形式多样的法律服务;

10、指导、协调地区团体会员的工作;

11、履行主管地区法学研究和法学交流社团的职责,做好监督和管理工作;

12、反映地区广大会员和法学界、法律界的意见与要求,维护会员的合法权益。

法学会综合科岗位职责共2

  法学会工作职责

(1)组织县法学工作者、法律工作者学习和贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验,提高政法素质和业务素质,坚持正确的政治方向;

(2)引领、繁荣县法学研究,推进法律理论创新、法律制度创新和法律文化创新,为社会主义民主法制建设提供理论支持;

(3)参与政治协商、科学决策和民主监督,对社会主义民主法制建设中的重大理论问题和实践问题,进行学术研讨,提出对策和建议;

(4)组织县法学工作者、法律工作者深入实际进行调查研究,反映新情况,研究新问题,加强信息交流和传播;

(5)参与地方立法总体规划的研究和法律、法规的起草、修改、咨询与论证工作; (6)组织评选和表彰本县法学届、优秀法学成果的活动,营造尊重人才、鼓励创新的良好环境;

(7)组织与各县法学学术交流与合作,发挥对外法学交流的主渠道作用; (8)参与本地法制宣传,主管主办本会法制、法学刊物,编辑出版相关资料; (9)发挥人才、智力优势,开展形式多样的法律服务; (10)指导、协调本县团体会员的工作;

(11)履行本县法学研究和法学交流社团的职责,做好监督和管理工作; (12)反映本县广大会员和法学界、法律界和意见与要求,维护会员的合法利益。 (13)完成上级法学会及县委政法委交办的其他工作。

法学会综合科岗位职责共3

  1

---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合

  人事科岗位职责

  直接上级;人事部; 部门性质;人事管理;

  管理权限;受人事部委托,行使对公司人事管理权限,并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务;

  管理职能;合理地组织对公司员工管理,积极开展工作,培养和合理利用人力资源;

  主要职责:

  1.严格服从人事部的统一指挥,执行其工作指令,一切管理行为向人事部负责;

  2.严格遵守公司各项管理制度,认真行使公司给予的管理权力,杜绝一切越权事件的发生;

  3.负责草拟人事管理制度,工作计划和目标; 4.抓好人事管理工作;

  5.负责公司人员调动指标的审办工作;

  6.负责员工的考核、评议,并向领导推荐优秀人才;

  2

---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合

  7.人员的考选、任聘、培训、考核、奖惩、升迁、福利、抚恤、离职、退休等事项的审核与办理;

  8.拟订人事培训计划、内容、方法,并组织实施; 9.负责人事档案管理工作;

  10.员工的征信、保证书的保管及定期复查; 11.劳保事务的联络及有关疑难的解释; 12.负责人事统计管理工作;

  13.做好公司团、工会、计划生育等工作; 14.协助做好有关人事方面的管理工作; 15.完成临时交办的其他工作

法学会综合科岗位职责共4

  综合科岗位职责

一、按时完成公司下达的各项指标和安全生产任务。

二、负责对辖区内的用户管理、收费、运行、检修维修和巡线工作。

三、坚持原则,禁止优亲厚友、以热谋私、徇私舞弊。做好节约宣传工作,严格查处各种违章用热。

四、严格按规定标准及时收缴各种热费,做到票据填写规范、计算准确。对所收现金、支票及时送缴银行,发票要妥善保管、字迹清楚、票面整洁,不得遗失或丢失。

五、认真接受公司财务部门的监督检查,按时报送各类报表。

六、熟悉水暖维修工作,负责供热管网及设备检修、维修保养工作,不定期的检查设备运行情况,并且掌握一定的排除故障的能力,不得出现跑、冒、滴、漏现象,确保安全生产。做好供热维修记录工作,填好作业单。

七、遇有检修、抢修应立即止水后向用户通知,最大限度地缩短停热时间。负责供热管线和供电专线的巡查、维护、检修、保养、抢修工作。按时清洗除污器、妥善保管、准确投加软化水药剂,保证

二、三级管网水水质符合供热标准。

八、制定设备材料购进计划,及时配备生产所需各种备用配件,并妥善保管,编制设备报废与更新改造计划。建立健全设备管理台账,做到齐全整洁清楚,账物相符。

九、及时监测水压、水温、合理安排各换热站运行,按时填报运行记录,化验记录等各类报表,保证城市供热。

十、负责供热调度工作,合理调节各换热站的流量、压力、保证供热合理畅通。负责组织公司抢修维修工作,把停热时间降到最短。

十一、值班时要坚守岗位、尽职尽责,不得擅离职守,按时交接班,做好值班记录。 各人员严格遵守岗位职责,贯彻落实公司的各项规章制度,认真完成领导交办的各项工作。