下面是范文网小编分享的岗位职责工作标准处长6篇 安全科长岗位职责和工作标准，供大家阅读。
岗位职责工作标准处长1
处长助理岗位职责
1、2、3、4、5、做好治安、刑侦材料的登记、保管工作 做好文件收发和登记、传递、保管、归档工作，严守机密 负责接待和处理来信、来访，并做好记录 分管护校队的管理工作 完成院领导交办的其他工作
岗位职责工作标准处长2
1.在校党委和主管校长的领导下全面负责财务处日常工作。2.负责有关报销票据的审核。3.负责组织学校财务工作，对全校财务工作进行监督检查。4.负责主持编制及审核年度综合收支预算方案及经费分配(调整)方案，组织预算执行、决算和分析工作。5.负责全校学生学费的收缴结算工作。6.负责制定和完善学校财务规章制度，管理有关财务档案。7.负责全校财务人员的业务培训和考核，做好处内财务人员的聘用工作。8.负责做好同上级财务管理部门的沟通和联系工作。9.完成领导交办的其他工作。岗位职责工作标准处长3
教务处处长岗位职责
1.主持教务处、教师教学发展中心的全面工作；
2.带领教务处、教师教学发展中心教职员工认真学习党和政府的教育方针以及相关政策、法规，落实上级主管部门下达的教学管理任务；
3.负责全校教学基本建设，包括专业建设、课程建设、教材建设、教师队伍建设的规划建设工作；
4.负责教务处、教师教学发展中心各项业务经费的预算及分配；
5.负责学校教育研究及相关教学经费的审批与管理；
6.组织制定各专业人才培养计划、课程教学大纲及有关教学管理的规章制度；
7.组织落实培养计划和教学安排，负责组织对全校教学质量进行检查、督导与评价。
8.负责教务处、教师教学发展中心及教学部门各项业务考核及评优工作；
9.负责教务处、教师教学发展中心与其他职能部门的业务协调及偶发事件的应急处理；
10.负责完成学校领导交办的其他工作任务。
岗位职责工作标准处长4
教务处处长岗位职责
一、主持教务处工作，制定全校教学方面的工作计划，并组织实施，负责全校的教学管理。
二、提出学校专业设置计划，审查各教研室制定的教学计划、教学大纲，并组织检查执行情况。研究开拓办学方案，总结交流教学经验。
三、组织教学研究，研究教学改革重大问题，提出教学改革措施和方案，总结交流教学经验。
四、负责制订教务工作管理条例和规定。负责审批有关考务文件及考务工作计划。
五、负责处理日常教务管理工作的重大问题，统计教师超工作量酬金等。
六、会同有关部门考核教师执行工作规范和工作量完成情况，搞好教师的业务考核，并建立教师业务档案。
七、处理教务管理的有关工作，草拟有关考试的通知和布置有关考务的具体工作，处理考试中的违纪问题。
八、负责试卷库的管理工作，组织对监考人员的培训和对考生的考纪教育。
九、及时做好各科考试（补考）成绩统计。 十、检查、督促和协调学籍管理各项工作的完成。
十一、审核单科结业证书、多科结业证书及由我院开具的各种学籍及成绩证明材料。
十二、根据招生计划制定教材（资料）订购计划、负责教材（资料）发放工作，检查教材资料库的出入总帐和库存情况。 十三、负责检查教学仪器设备使用管理情况。十四、完成学校交办的其他工作。
岗位职责工作标准处长5
教务处处长岗位职责
一、主持教务处工作，制定全校教学方面的工作计划，并组织实施，负责全校的教学管理。
二、提出学校专业设置计划，审查各教研室制定的教学计划、教学大纲，并组织检查执行情况。研究开拓办学方案，总结交流教学经验。
三、组织教学研究，研究教学改革重大问题，提出教学改革措施和方案，总结交流教学经验。
四、负责制订教务工作管理条例和规定。负责审批有关考务文件及考务工作计划。
五、负责处理日常教务管理工作的重大问题，统计教师超工作量酬金等。
六、会同有关部门考核教师执行工作规范和工作量完成情况，搞好教师的业务考核，并建立教师业务档案。
七、处理教务管理的有关工作，草拟有关考试的通知和布置有关考务的具体工作，处理考试中的违纪问题。
八、负责试卷库的管理工作，组织对监考人员的培训和对考生的考纪教育。
九、及时做好各科考试（补考）成绩统计。
十、检查、督促和协调学籍管理各项工作的完成。
十一、审核单科结业证书、多科结业证书及由我院开具的各种学籍及成绩证明材料。
十二、根据招生计划制定教材（资料）订购计划、负责教材（资料）发放工作，检查教材资料库的出入总帐和库存情况。 十
三、负责检查教学仪器设备使用管理情况。 十
四、完成学校交办的其他工作。
岗位职责工作标准处长6
工程处处长岗位工作标准
1、为工程处的最高管理者，把握本处生产经营活动的全过程，保证本公司签定的“经济责任状”中指令性生产值、利润、质量、安全等各项经济指标的完成。
2、根据需要建立和协调本处的组织结构，明确各职能人员的职责、权限合理分配、使用人力资源。
3、掌握公司综合管理体系的方针、目标体系文件。明确综合管理体系在本工程处的建立、保持和有效实施，并负责组织进行本处的管理评审工作。
4、按照综合管理体系文件要求，抓好本处的工程进度、工程质量、安全生产、文明施工等管理工作。
5、认真组织制定本处的年、月施工生产计划和综合管理目标，并分解到相关管理岗位与前方施工点，及时向上级领导及有关部门反馈有关的数据资料。
6、做好本处的成本核算工作，定期主持进行成本预测和成本分析，采取措施降低成本，并严格执行财务制度。
7、能够组织竣工工程项目的交工、结算及回收工程款的工作，保证顺利交工和工程款及时回收。
8、抓好班组建设，组建规模适当、结构合理、人员精干、适合生产需要的核心班组，按项目法组织施工管理，实行经营承包责任制。搞好二次分配，充分发挥人力资源的作用。
9、做好现场材料、机械设备、工具的管理，合理配置，努力降低物资消耗，提高经济效益。
10、做好本处职业卫生、安全、健康的管理及现场和机关的环境管理工作，达到标准化要求。
11、抓好职工队伍建设，对职工进行法制、道德、爱岗敬业的教育，组织职工参加政治、文化、技术、管理等方面的培训学习，不断提高全员工的政治素质和技术素质，努力培养管理和操作复合型人才，满足生产经营发展要求。
12、能够贯彻执行本公司的各项管理制度和方法。
工程处处长岗位能力要求
1、具有较高的综合素质，拥护党的领导，有强烈的事业心、责任感，思想品行端正，坚持原则，爱岗敬业。
2、具有较强的领导、组织、决策、驾驭能力，勇于创新、敢于负责、处事果断。
3、具有一定的管理水平，掌握社会主义市场经济和现代企业经营管理基本知识。经过专业培训，取得建设部颁发的二级（含二级）以上项目经理资质证书。
4、具有较丰富的管理经验，从事管理工作满五年以上，有过副处长、工段长工作经历。能够组织进行1500万元以上工程的施工，按期履约，达到合同、项目综合管理目标要求。
5、具有一定的财务、预算管理知识，能运用现代管理学的方法分析成本、解决经营管理中存在的问题，并具有市场开发能力。
6、具有中专以上学历，初级以上技术职称，身体健康。
工程处技术负责人岗位工作标准
1、明确自身职责、了解本公司各项规章制度，熟知各项管理标准，负责组织完成本处各项技术指标。
2、作为本处综合性管理体系管理者代表，按管理体系要求领导组织贯彻实施综合管理体系中工程处施工规范、质量标准、操作规程等技术管理工作，以及安全作业、文明施工、职业健康等各方面的技术要求。负责监督、检查本处综合管理体系的运行情况。向处长及时反馈体系运行中存在的问题。
3、编制具有针对性、可操作、科学性强的施工组织设计、施工方案及作业指导书。
4、组织和指导施工现场的技术复核、质量检查、工序交接、隐蔽工程检查以及分部、分项工程质量评定、交工资料的编制、移交、归档等技术管理工作，落实技术管理责任。
5、做好新技术、新工艺、新产品的摧广和应用。开展合理化建议，促进技术进步。
6、积极与有关部门配合，搜集和反馈技术信息，使本处的技术资料齐全完整，及时准确，技术标准覆盖率达到100%。
7、能够团结协助班子成员做好其他各项工作。
8、能够持续改进本处的技术工作，逐步提高技术管理水平。
工程处技术负责人岗位能力要求
1、拥护党的领导，思想进步，热爱企业，关心集体，团结同志、爱岗敬业，求真务实，勇于创新，业务熟练，谦虚好学。
2、掌握综合管理体系文件的知识和本专业业务技能，履行本岗位职责及时解决施工中的技术难题。
3、具有大专以上学历，从事基层技术管理工作四年以上，积累一定的施工经验，接受新生事物的能力强，能够熟练运用计算机解决问题，有一定的组织能力和表达能力。
4、有一定的综合管理能力，能够在技术人员中树立威信与榜样。能够对本处技术人员的工作能力、业务素质进行公正的评价，团结技术人员，发挥积极性。
工程处副处长岗位工作标准
1、在处长的领导下，按分工掌握本处各工程项目的进展情况，加强现场协调和管理，确保各工程项目的进度、质量、安全环境达到要求。
2、按照综合管理体系程序文件和有关技术文件、标准、规范组织施工，明确工程项目管理方针、目标，保证综合管理体系的运行。
3、做好施工安全工作，严格执行程序文件、工程项目计划管理、有关安全生产的法律法规，做好施工前安全交底和施工中安全措施的实施，组织经常性检查，消除事故隐患，确保安全生产。
4、做好施工过程的策划安排，合理安排劳动力和施工机具，保证工程进度按计划完成。
5、掌握本处机械设备性能和状况，抓好机械设备的使用、调整和管理。
6、做好现场质量、职业卫生、安全、健康、文明施工、环境保护工作，保证达到项目综合管理计划的目标。
7、做好计划预算和工程管理，组织竣工工程项目的交工、结算，保证交工资料完整齐备，事先顺利交工和工程结算。
8、组织班组按项目法进行施工管理，实行经营承包责任制，合理搞好二次分配，调动职工的积极性，挖潜内部人力资源。
9、能够协调、处理好施工现场的各种关系。
10、协调配合处长做好各项工作，认真贯彻执行本公司的各项管理制度和办法。 工程处副处长岗位能力要求
1、具有较高的综合素质、拥护党的领导，有强烈的事业心、责任感，思想品行端正，坚持原则，爱岗敬业。
2、具有较强的组织、协调、经营能力，又创新意识、成本意识、安全、质量意识。
3、具有一定的学识水平，掌握施工管理、市场经济、现代企业管理等方面的基本知识，经过专业培训，取得施工员资格证书。
4、具有一定的管理经验，从事管理工作五年以上，有工段长、班组长经历。具有组织工作量500万元以上项目的施工管理能力，按期履约，达到合同、综合管理目标要求。
5、具有中专以上学历，初级以上技术职称，年龄在45岁以下，身体健康，具有三级以上项目经理的资质。
工程处技术人员岗位工作标准
1、熟知本专业的基本知识、施工工艺、技术标准等相关方面的技术要求。
2、明确自身职责，认真执行各种技术管理制度，施工规范、验收标准及综合管理体系的相关要求。
3、编制具有可操作性、科学合理的施工组织设计、施工方案及作业指导书，并监督实施，促进施工顺利进行。
4、深入施工现场进行技术交底、技术复核、质量检查，认真摧广新技术、新工艺，并进行施工日记的编写，做到工作扎实、细致、不发生疏漏。
5、能够进行交工资料的整理与编写，做到及时、准确与工程同步，保证交工需要。
6、能够较好地完成技术负责人及上级交给的各项工作。
7、能够持续改进本岗位的技术工作，逐步提高自身和工作水平。
工程处技术人员岗位能力要求
1、思想进步、热爱企业、关心集体、团结同志、爱岗敬业、勇于创新、业务熟练、谦虚好学。
2、熟悉本专业业务知识，及时准确解决施工中的技术问题，圆满完成本岗位的职责。
3、具有一定的现场施工经验，通过相关的考评，能够独立进行工程技术管理工作，熟练运用计算机处理问题。
4、具有中专学历，从事现场工作两年以上；具有大专以上学历，从事施工现场工作一年以上，身体健康，表达流畅，有一定的沟通协调能力。
工程处安全员岗位工作标准
1、掌握有关安全生产法律法规，了解建设公司及本公司有关安全生产的方针、政策。
2、熟悉本岗位业务，能够按照职业、卫生、安全、健康的综合体系文件要求，做好内业和施工现场的安全工作。
3、配合有关部门和组织本工程处施工现场有关人员进行安全检查，对查出的隐患，按“三定”原则进行整改。
4、定期组织召开安全例会，开展周一安全活动，对新入厂工人及新进厂的施工人员进行安全教育。
5、加强对施工现场安全监督管理。协助领导做好环境因素的识别、汇总、评价、建立环境因素台账。
6、参加工伤事故的调查处理。并对工伤事故事件做好统计上报工作。
7、积极配合公司搞好各项安全活动，认真开展安全竞赛和总结先进经验工作。
8、完成领导交办的各项任务。
工程处安全员岗位能力要求
1、具有较高的综合素质，爱岗敬业，坚持原则，业务熟练。
2、熟悉建筑业安全法律法规、施工规范及国家有关安全管理规范。
3、具有高中以上文化程度，熟悉电脑操作。
4、具有初级以上技术职称，一定的安全管理经验，并取得岗位资格证书。
5、具有独立处理安全方面工作的能力，能够独立完成上级交办的各项任务。
6、具有较高的安全管理技能，对违章行为敢说敢管。
工程处工段长岗位工作标准
1、主持工段的全面工作，主抓工段的工程施工。
2、认真组织施工班组严格按设计要求、操作规程进行施工，严格施工纪律，做好工序交接。
3、做好施工前劳动力、施工机具、材料等施工准备工作，满足工程需要。
4、主抓工段工程施工质量，组织开展班组自检、自查工作，主持隐蔽工程检查，保证工程质量受控并达到标准要求。
5、做好工段安全管理，组织职工学习安全知识和安全操作规程，加强职工安全教育，落实现场安全防火措施。参加安全检查，促进安全生产。
6、及时对职工进行形势任务、厂规厂纪、职业道德的教育，提高职工的政治素质。
7、落实现场职业卫生、安全、监控、文明施工、环境保护，达到项目综合管理计划的目的。
工程处工段长岗位能力要
1、具备一定的综合素质，又坚定的政治立场，热爱企业，人品端正，坚持原则，爱岗敬业。
2、具有较强的组织、协调能力，又创新、成本、安全、质量意识。
3、具有一定的管理水平，掌握施工管理的基本知识，能运用各种有效手段，做好各项工作。
4、具有一定的现场施工经验，从事管理工作三年以上，经受施工生产的实际锻炼，能够独立协调处理施工现场出现的各种问题。
5、具有相应的的岗位资质证书，受过本专业技能和综合性的岗位培训，并取得建设部颁发的施工员上岗资格证书。
6、具有中专以上学历，初级以上技术职称，年龄在45岁以下，身体健康。
工程处质量检查员岗位工作标准
1、熟悉工程（产品）施工图纸内容，掌握工程质量评审标准和施工及验收规范要求，能对工程进行正确的项目划分，做好对分项工程的质量专检和分项、分部、单位工程的质量等级核验工作，并能够对质量状态进行正确标识。
2、熟练掌握工程各工序的监视和测量方法，根据工程内容编制质量检验计划，能够准确识别工程（产品）、半成品及施工过程中发生的不合格品，正确评审出不合格品的类别，并及时对不合格品的纠正情况进行跟踪复验。
3、能够正确识别出各项工程的关键过程和特殊过程，并作为重点监视部位进行全过程旁站检查，做好检查记录。
4、及时组织项目负责人、技术负责人、建设单位代表及监理单位代表对隐蔽工程进行验收，并做好验收记录，保证工序顺利衔接。
5、能够配合项目经理和技术人员把好工序质量关，并配合材料人员做好进场物资的质量检查工作。
6、能够根据工序特点组织作业人员及技术人员组织成立QC小组，进行技术革新，不断提高工序质量及工程质量。
7、保质保量地完成组织交办的各项工作。
工程处班组长岗位工作标准
1、主抓班组的全面工作，主抓班组的施工。
2、认真组织本组施工人员严格按设计要求、操作规程进行施工，严格施工纪律。
3、做好施工前的班组交底，并做好交底记录和安全记录。
4、主抓班组工程施工质量，组织展开班组自检、自查工作，保证工程质量受控并达到标准要求。
5、做好班组安全管理，组织职工学习安全知识和安全操作规程，加强职工安全教育，落实现场安全防火措施。参加安全检查，促进安全生产。
6、落实现场职业卫生、安全、监控、文明施工、环境保护，达到项目综合管理计划的目的。