大家可以将善于总结看做一种责任，这样能让我们对事物有整体和细节上的认识，那么相关的工作总结该如何写呢？下面是范文网小编整理的食品公司上半年信访工作总结3篇 粮食局信访工作总结，供大家赏析。
食品公司上半年信访工作总结1
====工作总结范文精品文档==== 组织部上半年党风廉政建设工作总 结 根据市委《关于 XX 年全市党风廉政建设和反腐败工作实施意见》的要求，结合我部工作实 际，就今年上半年深化干部人事制度改革、领导干部廉洁自律及专项治理、加强基层党风廉 政建设等方面工作情况，汇报如下： 一、以激发干部队伍活力为目标，积极深化干部人事制度改革，通过“提供创业舞台、 打造竞争平台、构建评价看台”，激励干部干事创业。
适应新形势、新任务的要求，我们从实际出发，紧紧围绕干部工作为经济建设服务这条 主线，进一步解放思想，更新观念，在干部选拔任用工作中，不断创新机制，始终坚持“公 开、公正、平等、择优”原则，有效地防止和克服了选人用人上的不正之风，为全市经济社 会实现跨跃式发展提供了强有力的组织保证。
（一）提供创业舞台，在实践中锻炼干部、检验干部。干部能力有多大、水平有多高， 实践是真正的试金石。近年来，我们始终坚持把干部放在基层工作一线，通过派驻重点村工 作组、企业破产组、拆迁工作组等多种方式，积极为干部提供施展才华的广阔舞台，在艰苦 环境下，锻炼检验干部应对突发事件、驾驭复杂局面、参与经济建设的能力和水平，对工作 中实绩突出、群众公认的干部，及时提拔使用，在全市树立了“以贡献论英雄，凭实绩用干 部”的用人导向。今年，按照市委的统一部署，实行重点项目特派员制度，筛选了 43 名政 治素质过硬、能力水平较高、发展潜力较大的年轻科级领导干部和后备干部，对 43 个重点 项目进行“全脱产、全过程”包帮。目前，经过两个多月的实践锻炼，特派员普遍熟练掌握 了项目建设的有关政策规定和办事程序，参与经济建设、驾驭经济工作、综合协调能力得到 较好锻炼和提高，在项目推进工作中发挥出越来越重要的作用，有力地加快了项目推进步伐。
同时，继续抓好重点村整治、小康示范村建设等工作。
（二）打造竞争平台，进一步激发干部队伍活力。竞争出活力、出战斗力。自 98 年以 来，我们坚持在全市大力推行竞争上岗、公开考选，几乎年年通过这种方式选拔一批优秀年 轻干部，积极为优秀年轻干部脱颖而出创造条件。今年 3 月份，又拿出一中、二中**个副校 长职位，面向全市教育系统竞争上岗，经过激烈的竞争和严格的考察考核，**名年富力强、 认真负责、群众公认的中层骨干脱颖而出，走上了领导岗位，得到了社会各界的普遍认可， 在全市进一步营造了“能者上，平者让，庸者下”的竞争氛围。
（三）构建评价看台，变“组织说行”为“群众说好”。干部到底“行不行、好不好”， 群众看得最清楚，最有发言权。我们在总结去年干部考核评价体系的基础上，紧跟全市中心 工作，对考核内容、赋分权重等主要内容进行了调整和完善，把招商引资和部门考核级次分 离出来，作为加分项目单独考核，扩大了民主评价和业务工作的赋分权重，把对干部的评价 权、选择权交给了群众。同时，强化对考核结果的综合运用，建立考核结果评判制度和结果 欢迎下载使用 ====工作总结范文精品文档==== 反馈制度，把考核结果运用于干部选拔任用、监督管理、教育培训的各个方面。根据去年年 终的考察考核结果，对*名科级领导干部进行了谈话诫勉，*名正科级领导干部被责令辞职； 针对镇街 35 岁以下高学历的年轻干部普遍存在驾驭能力、组织协调能力、解决复杂问题能 力偏弱的问题，我们在今年 3 月中旬，聘请部分镇街党委书记有针对性地对他们进行了专门 培训，收到了良好效果。
二、以保持共产党员先进性教育活动为载体，深入开展“廉洁奉公、执政为民”教育活 动。一是把“廉洁奉公、执政为民”教育工作纳入保持共产党员先进性教育活动总体部署， 贯穿活动全过程。在学习宣传阶段，把胡锦涛总书记在中央纪委五次全会上的重要讲话等内 容列为必读篇目，号召全体党员干部深入学习，并组织观看了正反面典型录像片，起到了正 面引导、反面警示的作用。在分析评议阶段，把党风廉政建设作为民主评价党员干部的重要 内容，通过党性剖析、民主生活会、民主评议等多种形式，广泛征求干部群众的意见。在整 改提高阶段，对反映的主要问题，以书面的形式反馈给干部本人以及所在的党组织，有针对 性地进行了分类整改。二是研究建立了一套党员干部考核评价管理系统。以“党员模范带头 作用”和“党员严禁行为”为基本依据，将考核内容分为“立场坚定、对党忠诚，清正廉洁、 抵制歪风”等 11 个方面，将党员严禁行为分为“严禁参与赌博等违法活动，严禁借用手中 职权谋取私利”等 6 个方面，其中，把党员“廉政奉公，执政为民”作为重要的考核评价内 容。在上半年第一批参加教育活动的部门中，成功运用该系统对党员干部进行了广泛的民主 评议，根据评议结果，对*名领导干部和*个领导班子进行了组织谈话。
三、强化干部监督，发挥干部工作在党风廉政建设方面的主导作用。一是加大经常性考 察工作力度。进一步扩大考察工作外延，把干部“八小时以内”工作情况与“八小时以外” 生活圈、社交圈表现结合起来，全面掌握党员领导干部在廉政建设方面的真实表现。二是强 化经济责 1 2 公司行政人员上半年工作总结 这篇关于《公司行政人员上半年工作总结》的文章，是我们特地为大家整理的，希望对大家 有所帮助！ 转眼间上半年已经过去，回顾这半年，在领导的关心指导和同事的支持与帮助下，我顺 利的完成了上半年度的工作。作为公司的行政人员，半年来，我完成了本职工作，也顺利的 完成了领导交办的其他任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足之处，需要将来不断学 欢迎下载使用 ====工作总结范文精品文档==== 习，不断积累工作经验，现将这半年的工作和学习情况总结如下： 一、行政工作较为复杂和琐碎，一直以来，我认真做好各个部门的服务工作，保证各部 门的正常运行。
二、尽心尽责做好做好行政人事工作，物资方面，做好公司的办公用品的采购和发放工 作，合理配置各个部门的使用和管理。
三、文件管理工作：半边年共写会议记录 18 篇，同时完成公司各个部门文件的上传下 达工作。
四、人事管理工作：上半年公司在人员招聘
食品公司上半年信访工作总结2
县信访局上半年信访工作总结县信访局上半年信访工作总结20xx 年上半年以来，县信访局在县委、县政府的高度重视和 正确领导下，紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的要求， 以《信访条例》为准则，畅通信访渠道，规范信访秩序，切 实处理了一大批群众信访反映的实际问题，深入排查调处了 一大批矛盾纠纷，为保持我县社会和谐稳定、促进经济平稳 较快发展作出了贡献。
一、基本情况 1-5 月份，我县群众信访总量为 3057 件（人）次，同比上升 15.4%。其中：受理群众来信 100 件（不含重信 52 件） ，同 比下降 15.3%。群众来访 459 批次 2957 人次，同比批次下降 6.1%，人次上升 16.9%。来访中，赴京上访 29 批次 37 人次， 与去年同期基本持平，在全市排在第二位；去省上访 27 批 次 66 人次，与去年同期基本持平，在全市排在第二位；到 市上访 4 批次 5 人次， 同比批次下降 71.4%， 人次下降 93.2%， 在全市排在第八位；来县上访 399 批次 2611 人次，同比批 次下降 4.5%，人次上升 21%。
今年以来，已受理信访事项 202 件。其中，信件 100 件，赴 京上访 17 件，到省上访 27 件，到市上访 4 件，县领导接待 批示交办 41 件，省联席办转交全国人大交办 1 件，省联席 办交办进京非正常上访 12 件。截止 5 月底，已报结 89 件， 按期报结率 84%。三级要报结果案件全部按期报结。
信访量高位运行的重要原因：一是企业改制、城建拆迁等引 发重复集体来访；二是涉法涉诉问题上访较多；三是村级干 部作风（特别是买卖集体土地、困难救助等方面问题）引发 集体上访；四是农村宅基地纠纷引发社会矛盾较为突出。
二、主要做法 1、畅通信访渠道，解决合理诉求。今年 2 月份，我县开通 了信访绿色邮政， 凡本县群众通过书面方式寄给党委、 人大、 政府、 政协和纪检监察、 信访部门及其负责同志的平常信函， 一律免费，进一步拓宽了群众诉求渠道，降低了群众信访成 本，促使群众以合法合理的形式表达利益诉求。同时坚持党 政领导开门接访、定期调度信访案件和包案处理信访问题等 制度，及时制定和公布每季度领导接访值班表，特殊时期每 个工作日都有领导接待（如上海世博会期间） ，并认真筛选、 登记、预约，进一步畅通了信访渠道，化解了一大批信访问 题，有效将上访群众吸附在县内，大大减少了越级上访量。
今年以来，县党政领导共接待来访群众 94 批次 1101 人次， 占来访批次的 23.6%，人次的 42.2%，当场答复、协调处理 53 件，批示交办信访事项 41 件；阅批群众来信 83 件，占来 信总量的 83%。 2、强化包保措施，确保特殊时期社会稳定。在今年全国、 省、市、县各级“两会”、全国第四届体育运动会、上海世 博会等敏感时期，我县注重领导包案处理，加大信访案件办 理力度，强化稳控措施，以人道的做法，合法的手段，最大 限度地稳控信访重点人员，确保了首都和会议驻地的和谐稳 定。我县对信访工作的高度重视、认真筹备、积极协调、快 速反应以及取得的工作成效，受到省、市高度评价。
3、注重源头治理，防范信访隐患。为将矛盾纠纷化解在萌 芽状态，我县继续坚持认真执行“村每周，乡镇、系统每半 月，县每月排查上报”制度，采取逐级汇总上报矛盾纠纷排 查、化解情况，重大节日和敏感时期实行 24 小时值班制度 和零报告制度，对排查出的各类矛盾纠纷，根据矛盾种类、 发生时间逐项进行明细分类，建立规范化台帐，并逐一盘点 销号，实现了矛盾纠纷排查调处工作层层落实、级级负责的 良好态势。今年上半年共排查各类矛盾纠纷 221 件，已化解 190 件，有效化解率达 86%。
4、加大督查力度，规范信访工作。为实现“事事有回音， 件件有落实”的工作目标，我县不断加大信访工作督查督办 力度，采取电话督办、发函督办、会议调度督办、通报督办 等方式， 重点督查信访事项的办理。
为进一步规范信访工作， 我县制定了交办信访事项办理情况报送办法，有效促进了基 层依法按政策办理信访事项，维护了信访人合法权益。 5、宣传《信访条例》 ，规范信访秩序。今年 5 月份，在全县 范围内开展了《信访条例》宣传月活动，一是大力宣传《信 访条例》规定的“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责” 的原则；二是大力宣传形成“畅通、有序、务实、高效”的 信访工作新秩序等方面的新思路、新经验；三是大力宣传在 畅通信访渠道，依法规范信访秩序，依法、及时、就地解决 群众合理诉求等方面采取的新举措、取得的新成效；四是大 力宣传为党分忧、为民解难，奋力拼搏、苦干实干，在充分 履行信访工作职责中涌现的先进典型。
三、下半年工作重点下半年，我们将继续深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕切 实维护群众合法权益、密切党和政府同人民群众的血肉联系 这一主线，继续开展党政领导开门接访、包案处理和带案下 访工作，深化矛盾纠纷排查化解，落实和创新工作制度，全 力推动“事要解决”，重点解决涉法涉诉问题、信访老户和精神异常上访人员治理工作，为促进社会和谐 稳定、实现经济平稳较快发展营造良好环境。
1、化解信访积案，消化信访老户。继续深入推动信访积案 化解，综合运用政策、法律、经济、行政等手段，探索运用 社会力量，化解疑难复杂信访问题。力争利用 2 年时间把现 有的信访积案基本化解掉。集中开展一次信访老户集中整治 活动，彻底排查未息访信访老户，逐人制定方案，通过定期 调度、派驻工作组、专案协调、领导包案、带案下访等方式， 采取教育疏导、帮扶救助、医疗救治、依法处置等措施，力 争 80%以上的信访老户息诉罢访。2、加强对精神异常上访人员的治理。近年来，随着经济社 会的快速发展，使很多人一时难以适应各种压力而产生精神 疾病。在上访人员中，精神异常者所占比例不断增加，且这 类人员大多精神偏执， 给妥善处理问题带来很大难度。
因此， 必须尽快寻求对策，及时遏制这类人员重复上访。下半年， 将对此类问题展开调研，分析原因，总结以往经验，制定出 指导性应对措施，尽最大努力减少该类问题的产生。3、集中化解涉法涉诉上访问题。涉法涉诉类问题在当前信 访问题中所占比重一直居高不下，尤其是进京非正常上访 中，涉法涉诉问题已超过 60%。为有效减少涉法涉诉上访问 题，下半年，县委政法委牵头，将组织法院、检察院、公安 局、司法局等部门定期开展联合接待，共同妥善处理涉法涉 诉问题，进一步减少信访存量。
4、进一步规范信访秩序。修订完善太信联办〔〕4 号《关于 依法规范信访秩序的通知》 ，进一步细化几大班子办公室、 信访、公安、保卫及各乡镇、各部门、县派工作组职责，维 护县委县政府办公区域的信访秩序，为县领导集中精力抓大 事、谋全局提供良好的办公环境。
食品公司上半年信访工作总结3
20XX 年上半年法院信访工 作总结不知不觉，又到一年的年末，今年法院 的信访工作有没有做到位，来写一写工作总 结吧。
整理了法院信访年终工作总结， 阅读。
法院信访办工作总结 今年以来，我院在县委的正确领导下， 在县人大和市中院的监督指导下，在县政府 及社会各界的关心支持下，以“三个代表” 重要思想为指导，坚持“公正与效率”的工 作主题，按照年初既定的“狠抓班子，带好 队伍，树立形象;狠抓审判，强化执行，促 进公正;狠抓改革，规范管理，提高效率;狠 抓服务， 司法为民， 确保稳定”的工作思路， 充分发挥审判职能，为维护我县政治安定、 社会稳定和经济发展提供了强有力的司法 保障和法律服务。截止到 6 月 15 日，我院 共受理各类案件 1535 件，结案 1299 件，结 案率%，解决涉案标的额 3918 万元，为当事 人挽回经济损失 2560 余万元。上诉案件 81 件，发还改判 16 件，案件发改率为%，较市 目标低个百分点。总结今年上半年，我院着 重抓了以下工作： 一、以规范化管理为龙头，狠抓队伍建 设 1、推行规范化管理，努力建立司法公 正的保障机制。院党组深刻认识到，制度建 设带有根本性、全局性、稳定性和长期性。
为此，今年年初，本着“五强”即强学习、 强教育、强管理、强监督、强素质的目的， 我院借鉴外地经验，全面实施了规范化管理 考核工作，努力构建一套科学长效的司法公 正保障机制。规范化管理考核的主要目的就 是要彻底解决“干与不干一个样、干多干少 一个样、干好干坏一个样”问题，实现“人 管人向制度管人、制度管人向自我约束”的 转变，从而确保司法公正。规范化管理考核 工作的实施，实现了使审判工作从立案到审 结案都有章可循，使人员管理从一日生活到 八小时以外的言行都有制度约束，进一步规 范了各项工作。目前，我院的半年考核工作 已全部结束。就考核情况看，规范化管理制 度已初见成效，出现了“六多六少”的良好 局面。一是讲团结的多了，乱拆台的少了 ; 二是干工作的多了，看“热闹”的少了;三 是甘于奉献的多了，发牢骚的少了 ;四是协 调联动的多了，搞单干的少了 ;五是敢于担 责的多了，互相推诿的少了;六是工作抓落 实的多了，流于形式的少了。
2、在抓好规范化管理考核工作的基础 上，着重加强班子建设。班子成员认真坚持 了中心组学习及自学制度，并就如何在法院 工作中践行“三个代表”重要思想，如何在 工作和生活中坚持“两个务必”，如何体现 党员先进性等主题进行了深入的思索和讨 论，不断坚定政治方向，提升领导素质。认 真贯彻落实民主集中制，做到了大事讲原则、 讲党性，小事讲风格、讲谅解。结合创建文 明机关活动，于 6 月召开了民主生活会，班 子成员分别进行了自查自纠，并分别结合问 题制定了整改措施。认真坚持了调查研究和 决策论证制度，班子成员多次深入到各基层 法庭、全县各镇和一些企业进行调研，并走 访了县委、人大、政府、政协等部门，主动 征求社会各界的意见建议。
3、 抓好学习、 教育、 监督和责任追究， 努力抓好队伍建设。一是抓稳学习这个根基， 提高干警两个素质。年初制定了理论学习计 划，规定学习时间和内容，提高干警政治素 质。同时，组织干警开展业务学习，鼓励干 警参加学历教育和各种培训，今年以来共有 50 名干警参加了英语培训，52 名干警参加 了法律本科的学历教育， 25 名干警参加了上 级法院或政法系统组织的专项业务培训，使 干警的业务水平有了较大程度提高。二是抓 好教育这个关键，增强干警服务意识。我院 年初制定了行风评议实施意见，又开展了向 全国法官十杰陈印田同志学习的活动，要求 干警向先进学习，克服衙门作风，增强服务 意识，时刻牢记胡总书记提出的“群众利益 无小事”这一教导，真正落实“情为民所系、 权为民所用、利为民所谋”。同时开展了反 面典型的警示教育，特别要求干警要以武汉 中院法官集体违法违纪案件为警示教材，规 范与律师和当事人的关系，确保公正执法， 廉洁办案。三是抓实活动这个载体，查摆问 题搞好整改。今年以来，我院组织开展了 “集中作风纪律整顿”、“民主评议行风”、 “创建文明机关优化发展环境”、“司法公 正树形象”等一系列活动。在活动中，注重 了狠抓落实，以此来提高干警素质。全院 21 个中层单位分别召开了有分管院长参加的 两次民主生活会，干警全部进行了问题查摆， 结合问题制定了整改措施并狠抓了落实。四 是抓牢监督这个关键，确保队伍纯洁公正。
在监督方面，除发挥本院纪检监察部门的职 能作用外，主要是抓好社会监督。首先，我 院班子成员于 5 月至 6 月分别走访了县委、 人大、政府、政协的部分领导以及部分人大 代表、政协委员等 160 余人次，征求他们对 法院发展的意见建议。其次，发放征求意见 卡 360 份， 并于 6 月 11 日邀请县委、 人大、 政府、 政协领导、 县各镇的党政“一把手”、 我院聘请的 31 名执法监督员共计 50 余人， 召开了“创建文明机关暨民主评议行风” 座谈会，主动征求意见建议，并于会后对意 见建议进行整理总结，逐项研究了整改措施。
第三，制作了审务公开栏，并通过电视台向 社会做出了公开承诺。第四，认真开展案件 “月评查”工作。今年以来已评查案卷 938 件，查找各方面问题 78 项，及时责成主办 庭进行了完善，提高了审判质量。第五，抓 好信访工作。按照信访案件流程管理的要求， 把省市县交办的 30 件信访案件全部分包到 分管院长，使信访案件全部提前办结，并对 所有案件当事人进行了回访。通过以上几方 面的监督，我院发现了过去的两起案件有执 法过错，经审判委员会讨论后做出了再审决 定，现在案件已以调解方式结案。另外，发 现有 2 件案件应予赔偿，分别做出了赔偿决 定。同时，为便于社会监督，将“法官不得 有的十三种行为”、“三章六禁”、“八个 不准”等规章制度上墙公示，并为全院干警 制作桌牌、 胸卡， 要求干警挂牌上岗。
另外， 准备创办《滦州法苑》季刊，主要内容包括 “工作动态、人大代表、政协委员、调查研 究”等，主要发放给县领导、各位执法监督 员、人大代表、政协委员等，方便社会各界 的监督。五是抓严追究这个手段，增强干警 的压力感和紧迫感。严格落实了各项制度和 惩罚措施，半年来共对 5 人次干警进行了诫 勉谈话，对 2 人给予了通报批评并责令做出 深刻检查。队伍管理水平的不断提高，培养 了干警良好的司法品质和现代司法理念，队 伍整体素质明显提高。据不完全统计，今年 以来，班子成员和全院干警已累计拒礼拒贿 拒请达到 90 余次，金额达到 10 万余元。上 半年我院共收到当事人和社会各界表扬信 35 封，锦旗 20 面，镜匾 2 块。
二、以优化发展环境、维护社会稳定为 目标，狠抓审判和执行工作 今年以来，我院以营造稳定的社会环境 和良好的法制环境为目标，全面开展各项审 判和执行工作，为优化我县发展环境，实现 社会全面进步提供了强有力的司法保障和 优质的法律服务。
1、坚持“严打”不松懈。在刑事审判 中，本着“依法严厉打击各种犯罪”的原则， 站在讲政治的高度抓好“严打”整治斗争， 确保我县政治安定、社会稳定、人民群众安 居乐业。共审结刑事案件 82 件，对 101 名 被告人处以刑罚，其中判处十年以上有期徒 刑的 8 人，有力地震慑了犯罪分子。一是突 出重点，坚持“严打”方针不动摇。始终把 涉黑、放火、抢劫、强 *等暴力犯罪作为打 击重点，坚持依法从重从快的“严打”方针， 重拳出击，严惩不怠。如郝立军抢劫一案， 被告人郝立军持刀抢劫，扎伤被害人，情节 恶劣， 我院依法判处郝立军有期徒刑 14 年， 剥夺政治权利 2 年，并处罚金 2000 元，并 判决赔偿被害人经济损失万余元。二是确保 质量，实施“铁案”工程。在既坚持“两个 基本”原则，又保证“严打”声威的同时， 我院坚持实施“铁案”工程，严把事实关、 证据关、程序关、适用法律关，今年以来已 改变定性 2 案 2 人，确保了案件定性准确。
三是提高效率，加大简易程序适用率。在确 保办案质量和“严打”效果的同时，不断加 大简易程序适用率，进一步提高办案效率。
审结的 59 件公诉案件中，适用简易程序审 结 29 件，适用率达到%，较去年上升了 14 个百分点。四是维护稳定，提高自诉案件调 解率。针对自诉案件取证困难、矛盾易激化 的特点，本着减少矛盾纠纷，维护社会稳定 的原则，对自诉案件开展了调解工作。截至 6 月底，审结的 23 件自诉案件中，调解结案 的 19 件，调解率达到了%，收到了较好的社 会效果。
2、服务辖区赢民心。针对县委提出的 “人无我有，人有我优”的发展理念和优化 发展环境的要求，全院干警不断增强服务意 识，本着规范市场主体行为，优化发展环境 的原则，既实现实体公正，又严格按照诉讼 程序办案，为进一步优化我县的经济发展环 境、维护社会稳定提供了优质的法律服务和 有力的司法保障。半年来受理民商事案件 1173 件，审结 979 件，结案率达到%，诉讼 标的额 3409 万元，为当事人挽回经济损失 2160 余万元。
一是依法审理好商事纠纷案件， 促进县域经济发展。共审结各类商事案件 430 件， 为冀东机电设备公司、 联社、 特水、 热力公司、 电信等企业挽回经济损失近 2000 万元，有力地保护了公平、自由、有序的市 场竞争，推动了我县社会信用体系的建立， 促进了我县经济全面协调健康发展。二是依 法审理民事纠纷案件，维护社会稳定。把婚 姻家庭、损害赔偿、相邻关系等热点案件作 为重点，并不断加大调解力度，既维护当事 人的合法权益，又化解矛盾纠纷。已审结的 278 件该类案件中，调解结案的 197 件，调 解率达到%。特别把群体诉讼案件作为重中 之重，不断加大审理力度，确保社会稳定。
如茨榆坨法庭审理的榛子镇法庭于家营村 李明悦等 521 名村民诉村委会及岳某加油站 买卖纠纷一案，干警几次到实地进行勘查， 掌握了大量第一手材料，先后四次开庭审理， 做到了事实清楚，证据确凿，从而做出了实 事求是的判决。案件审结后，于家营村 521 名村民联名给我院写来了表扬信。三是审理 好农村土地承包纠纷案件。针对今年此类案 件较多且容易形成集体访的特点，我院办案 干警以超常的工作方法，超常的工作精神， 不断加大审理力度，确保社会稳定。今年以 来，共审结农村土地承包、土地征用补偿纠 纷案件 51 件，取得了良好的社会效果。如 安各庄镇西安河村的 9 起农业承包合同纠纷 案件，由于已形成了集体访，我院受理后， 结合镇党委、政府，做了大量工作。在开庭 前，办案干警挨家挨户地做工作，最终使 8 起案件顺利以调解方式结案，未形成越级访。
四是强化行政审判职能，为依法治县提供服 务。
上半年共受理行政案件 3 件， 审结 2 件; 受理赔偿案件 4 件，审结 2 件;受理审查非 诉执行案件 35 件，审查结案 25 件，其中裁 定不予执行 1 件，裁定不予受理 16 件。重 点围绕农业税、社会抚养费征收、拆迁、清 收财政欠款等县委中心工作，强化了服务职 能。
截至目前， 已执行农业税欠款案件 3 件， 清收社会抚养费万元，收缴财政周转金万元。
另外， 印制了 《行政诉讼法规手册》 80 余册， 无偿发放给公安、土地、环保、工商、计生 等 20 余个行政执法单位，受到了行政执法 单位的好评。五是抓好立案和审监工作，解 决群众“告状难”问题。
截止到 6 月 15 日， 我院共审查立案 1599 件，裁定不予受理 1 件，立案及时率、准确率均达到 100%。同时 发挥立案庭的窗口作用，共接待来访人员 1821 人次，息诉 6 起。未发生因接待不周等 问题而引起矛盾激化和信访案件。同时，按 照“有诉必理、有错必纠”的原则开展了审 判监督工作。共受理当事人申诉、检察院抗 诉、本院决定再审、上级法院指令再审案件 15 件，结案 12 件。其中审查驳回申诉和申 请再审 9 件， 依法改判 1 件， 调解结案 2 件。
如县环境办督办的郑思芝与杨某某、王某某 合伙纠纷一案，经过审判人员耐心细致的调 解，最终使双方当事人达成调解协议。该案 的审结，得到了县委领导的肯定和当事人的 好评。六是本着“司法为民”的要求，认真 实施了司法救助制度。半年来，已为确实经 济困难的当事人办理诉讼费缓、减、免案件 105 件，金额达到万元，实现了“让有理没 钱的人也能打得起官司”的承诺。同时，实 施了各项便民措施，为当事人准备了休息椅、 饮用水和诉讼纸笔，并为老年当事人办理口 头立案 6 件。民商事审判的良好效果和司法 为民措施的落实，使我院的服务职能得以更 好地发挥，赢得了有关领导以及社会各界群 众的好评。
3、加大力度强执行。为解决执行难问 题，我院采取狠抓源头、筑牢根基、加大力 度等多项创新性执行工作措施，有力地促进 了执行工作的健康发展。共受理执行案件 235 件，执结 218 件，结案率达到%，较去年 同期增长了 8 个百分点，执行标的额达到万 元。主要采取了以下强效措施：一是强化责 任意识， 高效执行。
明确提出了“既要执行， 更要高效执行”的目标，坚持“任务包干， 责任到人”的原则， 采取“定案件、 定期限、 定人员、定任务”的方法，不断强化执行干 警和执行局领导的责任意识。今年以来，新 收案件在三个月内即执结的达到了 89 件， 占全部执结案件的%。其中对于申请赡养费、 抚养费、抚育费及拖欠民工工资等事关“弱 势群体”的案件， 三个月内执结率达到了 70% 以上。二是加强诉前保全和诉讼保全措施的 使用。该项措施有效地防止了在判决、裁定 生效后败诉方当事人隐藏、 转移、 变卖财产， 为执行工作奠定了坚实的基础。今年以来， 我院已采取诉前保全和诉讼保全措施 109 次， 金额达到 1600 余万元。三是加大对拒执人 员的惩处力度。我院坚持用足用好法律，通 过强制措施的运用和刑事审判职能的发挥， 为执行工作“撑腰”、 “作主”。
今年以来， 我院已对拒不执行及妨害执行公务的人员 采取拘留措施 64 人次， 罚款 44 人次。
另外， 采取搜查、查封、扣押、冻结等其他强制措 施 51 次，并对 4 名有履行能力而拒不履行 法律义务、情节严重的被执行人追究了刑事 责任，对其中 1 人判处有期徒刑一年零六个 月，另外 3 人分别判处有期徒刑一年，缓刑 一年。通过上述强制措施的采取，共执结案 件 49 件，部分执行 25 件，标的额达到 56 万余元。执行工作力度的不断加大，使我院 执行工作取得了新的进展，正在逐步走上良 性循环的发展轨道。
三、以创新司法理念为手段，狠抓法院 改革 今年以来，我院不断强化创新意识，特 别是注重培养干警的现代司法理念，不断深 化改革，以改革促公正，以改革求发展。
1、以增加审判工作透明度和提高诉讼 效率为出发点，深化审判方式改革。一是进 一步完善各项审判制度。在完善立、审、执 分立制度的基础上，进一步实施并完善了审 判流程管理制度、案件催办制度和审限提示 制度，从而增强了审判工作的透明度，使审 判管理水平上了一个新台阶，有效地防止了 超审限案件的发生。上半年，我院各类案件 审限内结案率达到 100%。
二是继续推行简便 快捷办案方式。为进一步提高审判效率，我 院继续推行简便快捷办案，不断加大简易程 序适用率。半年来审结的 979 件民商事案件 中，适用简易程序的 902 件，简易程序适用 率达到%，较去年提高 10 个百分点，平均审 限同比缩短 20 天。
三是严格执行法官回避、 公开审判等项制度。今年上半年，我院按照 法官回避的相关规定， 已执行法官回避 3 次。
同时，依法应当公开审理的案件，公开审理 率达到 100%。并严格落实了诉讼证据制度， 确保了当事人实现诉讼权利。四是不断加大 案件调解力度。为有效化解社会矛盾和纠纷， 我院不采取多种方式，运用各种手段，努力 提高案件调解率。半年来民事案件调解结案 的 637 件，调解率为%。
2、推行“三项制度”，深化执行工作 改革。一是继续推行了《申请执行人须知》 和《被执行人须知》制度。把执行风险、执 行义务、法律责任、被执行人的义务等整理 汇编后形成《申请执行人须知》和《被执行 人须知》 ，印发给每件案件的当事人，既强 化了申请执行人的风险意识和协助执行意 识，又增大了对被执行人的压力，促使其主 动履行法律义务。半年共发出申请执行人须 知和被执行人须知 230 余份。二是大力推广 了《债权凭证》制度。今年以来已发出《债 权凭证》9 件，标的额万元，申请执行人比 较满意。此举不仅使债权人降低了风险，增 强了安全感，而且强化了对债务人的约束， 减轻了执行工作的压力。三是实施了“阳光 执行”月通报制度。定于每月前五个工作日 为向当事人告知日，通过电话或接待当事人 等方式进行告知，告知事项包括被执行人偿 还能力及财产状况、案件执行程度、执行款 项是否到位、法院依法采取的执行措施等内 容。此项制度不仅使执行工作的透明度进一 步加大，执行工作更加规范，而且使当事人 加大了对自己案件的了解程度，减少了来法 院的次数，降低了当事人的开支，当事人对 此举非常满意。 3、实施机构改革，完善机构配置。针 对我院没有专门的信访解决机构，从而导致 信访案件较多，甚至引起越级访等问题，经 请示县委和县编委，拟设立信访办公室，以 达到从根源上减少信访案件，维护社会稳定 的目的。
四、以保障审判工作顺利进行为目的， 抓好基础工作 1、抓好信息宣传和后勤保障工作。截 至到 6 月底，我院共编发《法院工作情况》 41 期， 《法院调研》5 期，在县以上新闻媒 体和有关部门发表各类稿件 58 篇，较好地 宣传了法院，提高了我院的知名度。同时， 我院的物质装备建设有了新进展，新增办公 用车 2 辆，微机 2 台，打印机 1 台。另外， 机要收发、财务管理、车辆用油、文书打印 等后勤服务工作也取得了长足的发展，为审 判工作和队伍建设提供了较好服务。
2、抓好法警工作，确保机关安全和审 判秩序。今年以来，法警大队充分发挥职能 作用，共动用警力 552 人次，其中提押人犯 96 人次，值庭 86 次，拘留 10 人，协助逮捕 8 人。完成中院支队调警 16 人次，参加中院 大型公判会 1 次，执行死刑 4 人，未发生人 犯脱逃、自杀、串供等任何事故。同时，协 助执结案件 218 件， 协助扣押物品 3 万余件， 未发生任何事故。另外，认真做好机关安全 保卫工作，未发生任何事故，并登记来院人 员 514 人次，使机关办公秩序进一步好转。
另外，党建、共青团、老干部、工会、 妇女等各项工作都顺利开展，得到了对口单 位的肯定和好评。
五、下半年重点工作 200x 下半年， 我院的各项工作任务还比 较艰巨，特别是正在开展的“司法公正树形 象”活动，还需要进一步抓实、抓好、抓出 成效。为此，我院将按照年初既定的工作思 路，结合规范化管理考核工作与各项活动的 开展，继续狠抓队伍建设，强化审判职能， 完善各项服务，为优化我县发展环境做出更 大贡献。
1、继续以规范化管理为切入点，大力 加强队伍建设。把规范化管理考核工作作为 贯穿我院今后工作的主线，牢牢抓在手上， 并以此为切入点，全面加强队伍建设。一方 面是强龙头，狠抓班子建设。继续落实好民 主集中制、调查研究和决策论证制度，以班 子的导航作用、核心作用、表率作用和争创 一流的意识来带动队伍建设。另一方面是强 素质，努力抓好干警队伍建设。特别是要按 照规范化管理考核工作的要求，针对队伍中 存在的突出问题，结合三年文明创建和“司 法公正树形象”活动，制定切实可行的整改 措施，一件件、一项项地把问题解决。
2、以保稳定、促发展为出发点，狠抓 审判工作。一是坚持“从重从快”的“严打” 方针不动摇，严厉打击各类刑事犯罪行为， 通过强有力的刑事审判来确保我县的政治 安定、社会稳定，经济秩序健康良好。二是 强化大局意识和公正效率意识，加强民商事 和行政审判。进一步培养干警的现代司法理 念， 发挥审判职能作用， 积极化解矛盾纠纷， 维护社会稳定。要审理好涉及“三农”的案 件，力保农村各项改革措施的落实和农村稳 定。审理好各类商事案件，进一步规范市场 主体行为，优化我县经济发展环境和投资环 境。同时，要发挥好行政审判职能，积极推 进依法治县进程。三是多措并举强执行，努 力实现执行工作的良性循环。要不断改进执 行方法、转变执行作风、讲究执行艺术、加 大执行力度，坚持文明执行、依法强制执行 的有机结合，并积极探索新的更有效的执行 途径和措施，力争在最短时间内实现执行工 作的良性循环。
3、以确保公正、提高效率为关键点， 深化法院改革。一是进一步完善审判流程管 理制度，落实好案件催办、审限提示制度， 确保不发生超审限案件。严格依法公开审判， 依法应当公开审理的案件，公开审理率达到 100%。同时，按照院发关于提高当庭宣判率 的意见的要求，努力提高案件当庭宣判率。
二是继续推行“简便快捷办案方式”，提高 工作效率。要保持现有的简易程序适用率， 进一步提高办案效率，减少当事人诉累，降 低诉讼成本。三是落实好诉讼证据制度和回 避制度，保障诉讼各方平等、充分地行使、 实现诉讼权利。四是深化执行制度改革，推 进执行工作健康发展。继续推行“债权凭证” 制度，完善“申请执行人须知”、“被执行 人须知”制度和“阳光执行”月通报制度， 依法保护当事人的合法权益，维护法律尊严， 促进执行工作健康发展。
4、以司法为民为落脚点，全面抓好服 务。一是增强服务意识，提高服务质量。进 一步统一干警思想，增强主动服务意识，超 前服务意识，不断提高服务质量。二是抓好 司法救助，实现司法为民。对于确实经济困 难的当事人， 要依法进行诉讼费减、 缓、 免， 让有理没钱的人也能打得起官司，确保当事 人实现诉讼权利。三是以信访办的成立为契 机，认真抓好信访工作。进一步强化干警的 宗旨意识，带着感情做好群众工作。落实好 信访案件流程管理、院长包案、当事人回访 等各项制度，妥善解决各类信访上访案件， 树立人民法院良好形象。
5、以解决突出问题为突破点，认真抓 好问题整改。要结合社会各界及干警提出的 意见建议，逐条逐项进行深入整改，努力解 决， 从而不断转变工作作风， 增强服务意识， 坚持公正司法，树立良好形象。一是培养干 警“中立、 平等、 透明、 公正、 高效、 独立、 文明”的现代司法理念，落实司法为民各项 措施，努力在工作措施上体现“司法便民”， 在工作态度上体现“司法亲民”，在工作效 果上体现“司法利民”。特别是要加大司法 救助力度，实现“民有所呼、我有所应，民 有所求、我有所为”，实现“让有理没钱的 人也能打得起官司”的承诺。二是在严()格 依法办案，保护妇女、青少年及儿童合法权 益的基础上，加强与妇联、团委等部门的联 系，并从中聘请人民陪审员，在重大案件和 涉及家庭暴力、青少年犯罪、索要儿童抚养 费等案件的审理中请他们进行陪审，努力保 护弱势群体的合法权益。三是针对人员较少 的现状，筹建“巡回法庭”，利用各镇特别 是未设派出法庭的镇的集市等时机，进行法 律咨询、受理案件、现场开庭等业务活动， 既解决人民群众“告状难”的问题，又宣传 法律知识，提高群众的法律素养。四是加强 与电台、电视台及报纸、杂志等新闻媒体的 联系，通过各种渠道宣传法院、宣传法律， 既提高法院的知名度、增加工作透明度、提 高法院的公信度，又宣传法律知识，增强全 民法律意识。
法院信访工作总结 一、提高认识，统一思想，努力营造大 信访工作格局面对严峻的涉诉信访形势，我 院领导班子和全体干警不是埋三怨四，止步 不前，而是审时度势，迎难而上。
积极在提高认识，统一思想上下功夫。
通过对全国、省、市信访工作电视、电话会 议及中院信访工作会议精神的学习、宣传和 贯彻， 努力强化干警的全局意识、 忧患意识、 严格执法意识和信访工作做得好坏的得失 意识，增强做好信访工作的责任感、压力感 和使命感。做到从思想上解决问题，实现信 访工作人人有责任、人人有担子。形成全院 上下，全区上下，全市法院系统上下信访工 作一盘棋的工作格局。为实现上述目的，我 们采取“五个一”的具体办法进行教育和 实施。一是明确一项任务。通过对信访形势 的理性分析和中央对信访工作政策的把握。
向干警明确提出，做好当前的信访稳定工作， 是我们搞好审判工作的前提和保证，是一项 重中之重的艰巨任务，必须全员参与抓紧抓 好，回避不得，更放任不得 ;二是算好一笔 细帐。就是算好信访工作好坏的得失帐。从 身边上访老户给法院造成的人、 财、 物损失， 具大精力损失、形象、声誉损失诸方面加以 分析和评价，引起干警的共鸣 ;三是构筑一 道平台。我们积极与区政法委沟通和协商， 在共享信访工作信息的同时，主动参加区委 组织召开的区周一信访 (更多精彩文章来自 “秘书不求人”)联席例会，协调涉诉信访 案件的处理，积极参与区委安排的赴京、省 信访接待月和区领导信访接待日，接待和处 理我院的信访案件。同时加大与区人大的沟 通和联络，主动接受监督，每月联络一次， 形成制度。
通过这些措施， 构筑了互通信息， 分工合作，上下左右联动、齐抓共管的信访 工作平台，克服了我院孤立处理信访问题的 被动局面，促进了石龙区法院大信访格局的 建立 ; 四是划分一份责任。按照信访工作 “谁主管，谁负责，分级负责，归口办理” 的原则，以及《信访条例》 、信访责任倒查 制的规定， 归口管理、 责任到人， 违者必究， 究者必果;五是确立一个目标。即通过不懈 努力，实现我院信访工作“一大一小”的工 作目标。
二、建立健全信访工作机制，有序开展 涉诉信访工作 建立健全信访工作的长效机制，是做好 这项工作的核心，我们一是进一步调整充实 了以院长为组长的信访工作领导小组，常务 副院长分管立案信访工作，加大协调力度， 并明确了分工合作和责任承担方式，开展日 常工作，以组织统领人 ;二是层层签订了信 访目标责任书，量化、细化责任，以目标衡 量人;三是实行信访领导小组例会制度。每 周一上午召开，听取案件汇报，研究部署一 周信访工作，从未间断，继续坚持周二院长 接待日制度，并实行随时接待、随时转办， 落实首问负责制，用制度约束人。及时处理 了一大批初信初访案件，信访当事人比较满 意;四是制定了我院信访工作实施细则和处 置突发性事件预案，从人力、物力、财力上 给以保证。
一旦有突发性事件发生， 院领导、 庭长、承办人、车辆、资金能够立即到位， 尽管我院财力十分有限，人员少、车辆少。 今年以来从未因组织人员、资金问题、车辆 问题影响信访案件的处理，这个绿色通道是 敞开的，也是十分必要的 ;五是落实错案责 任追究制度。认真学习了中院错案责任追究 办法，区委政法委信访责任倒查制的规定， 并依据自身特点，制订完善了我院的追究办 法，上述机制的建立和完善，有力地促进了 我院信访工作的有序开展。
三、突出工作重点，狠抓各项措施落实 涉诉信访成因复杂，千头万绪，事后处理难 度很大， 要做好此项工作， 决不能头痛医头， 脚痛医脚，必须统筹兼顾，突出重点，全面 推进。
我们一是把好源头。即从立案、审查、 受理、开庭、调解、判决、送达以及优质服 务， 强化法官职业道德各环节， 各方面入手， 用相应有效的制度进行规范和约束，使所判 决的案件经得起检验，尽可能减少因重实体， 轻程序等原因形成的信访。同时，至关重要 的是把好立案审查关，对法律、法规没有明 确属于法院受案范围的或法律法规规定的 可以受理但主要应先由政府有关部门解决 的，或司法解释规定不宜受理的，以及因企 业改制对政府行为不满已经形成集体上访 的，村委会、村民组在职权范围内所行使的 利益分配，维护了大多数群众利益极少数村 民不服的等等， 我们把住立案关， 不予立案， 并做好当事人思想工作，引导其通过其它途 径解决问题，坚决避免乱诉乱立现象发生。
避免立案后束缚住我们自己，造成信访案件; 二是注重调解。首先是重视大调解，即加强 与村委会、办事处、司法局、公安派出所等 调处部门的沟通，加强联络，互通信息，共 同做好民调工作，把大批民事纠纷化解在基 层。其次是抓好我们诉讼过程中的调解，调 解率达到 70%以上， 以调解的方式定纷止争。
例如上半年我院有近 10 起普通交通肇事案 均以调解方式结案，同时，我们还对个别贫 困当事人进行帮扶工作，如贫困上访户陈三 元，80 高龄，儿女不孝，生活十分困难且年 老多病，我院动员全体干警捐款 4500 元， 为其购买了房屋。陈感受了温暖，表示彻底 息诉息访。稳定息诉效果十分明显 ;三是加 大督促力度。主要措施是信访案件一旦被登 记造册，就紧紧盯住不放。立即明确主管领 导和责任人，每周一例会上院长坐阵，跟踪 问效， 研究制定措施， 督促落实， 定期结案， 这一制度受到区政法委很高的评价 ;四是宽 严并举抓信访。宽，即对有序来访的群众在 态度上要宽、要热情，要认真听取他们的诉 求，并千方百计解决他们的问题。严，即对 接待人员要求要严，对当事人要做到进门热 情，走有答复，接待有记录，查时有档案。
对无理缠访，越级闹访的坚决依法打击。如 田石头无理上访一案。田从 20XX 年开始上 访， 一访就是几年， 先后到市中院、 市人大、 市政法委、省人大上访，该案经一审、二审 及省、市人大调卷复查，均认定案件处理没 有问题，且省院下访工作组复查后认为田属 无理缠访，应予制止。在做了大量工作无效 并先后三次从省人大信访接待处接回后，田 仍上访不止。我院于今年四月份报区政法委 同意，由公安局对田石头夫妇实施了行政治 安拘留，现田不再以我院违法办案上访，已 停访息诉。这也是平顶山市法院系统第一起 对法院涉诉缠纺闹访个案，通过政法委协调， 依法交由公安机关打击的案例。案例简报被 市中院转发各基层法院交流和学习 ;五是加 大执法力度，缓解执行难。今年以来，我院 制定了加大执行力度，规范执法行为实施意 见，并多次开展集中执行，处理了一批老大 难案件。特别是对已经进入执行程序的信访 案件， 院长李光亲自过问， 给执行局定任务， 定措施， 定时间， 穷尽执行手段， 限期结案。
并多次听取汇报，接见当事人，监督快审快 结。院长的关注和支持，使执行局全体执行 人员开展执行工作的信心足了，胆子大了， 工作局面随之打开。如今年 7 月，申请人樊 辉来院要求执行其丈夫交通事故死亡赔偿 费 12 万元， 因肇事司机和车主双双被判刑， 家庭无实际履行能力，此案执行非常困难， 而樊辉多次找区主要领导哭闹，随时可能赴 京上访，区政法委也多次督办，我院执行局 同志利用各种关系，连续工作五个昼夜，苦 口婆心说服车主亲属 ( 个体煤矿矿主 ) 筹款 12 万元给予兑付， 终使这起按常规执行无法 执结的疑难信访案件得以执结 ;六是加强与 区委、政府的信访信息沟通，对重大信访案 件或有集体上访苗头的案件，我们每周二在 区联席会议例会上汇报，努力争得区委的支 持，并由区涉诉信访工作组督办协调解决。
区委对我院的信访工作给予了高度关注和 支持。如五七集团破产改制一案，198 名职 工联名并聘请律师起诉破产清算组，要求支 付三金。
五七集团系几十年的老煤矿， 且 198 名职工均为农民，无劳动合同，没有档案， 缺乏证据，案件一旦受理，审理无据。在我 院没有受理的情况下，职工集体到区委、政 府上访，并多次选派代表到中院要求立案， 在中院立案庭的支持下，我们及时向区委重 要领导汇报案情，区委召开了由区委书记、 区长召集的专题联席会议进行研究，并最终 决定由区劳人局受理并裁决或协商处理，消 除了一起重大集体上访案件。实践证明，突 出工作重点，多头并举，上下联动。
今年以来，在处理涉诉信访工作中，我 院涌现出了一批象执行局、民一庭、立案庭 长刘国华，调解能手宋继宏等先进庭室和个 人，他们为石龙区法院的信访工作付出了辛 勤汗水，取得了喜人的成绩。他们在平凡工 作中所体现出的无怨无悔、乐于奉献的精神， 殚精竭虑， 严谨务实， 服从大局的工作作风; 公正无私，严肃执法的工作态度感人至深。
正是由于我们有一批这样的庭室和同志，石 龙区法院才取得了今年稳定的信访形势。
我院涉诉信访工作虽然取得了一些成 绩，但还存在许多薄弱环节，如在制度建设 方面与中院的要求和兄弟法院相比，还有许 多不健全的地方，还有许多需要学习的东西。
个别干警的责任意识还不强，新的涉诉信访 案件还时有发生。处理疑难信访案件的办法 还不多，需要进一步实践和探索等等。在今 后的工作中，我们将努力予以克服。在初步 形成的大信访格局下，以“三个代表”重要 思想和科学发展观为指导，发扬求真务实， 连续作战的作风，学习先进，总结经验，记 取教训，把我院的涉诉信访工作做得更好、 更有成效，使之不断迈上新台阶。