好好学习,天天向上,写范文网欢迎您!
当前位置:首页 > > 综合范文 > 正文

生产岗位岗位职责(生产类岗位的工作职责)

2022-04-17 19:08:00综合范文

下面是范文网小编收集的生产岗位岗位职责(生产类岗位的工作职责),以供借鉴。

生产岗位岗位职责(生产类岗位的工作职责)

生产岗位岗位职责1

  1. 协助生产经理制定生产计划并组织实施,确保按时保质完成生产任务;

  2. 负责月度和年度生产数据的统计工作;

  3. 负责厂库管理和日常收货、发货工作;

  4. 与采购密切配合,做好配件、材料的采购工作;

  5. 完成公司安排的其它临时性任务

生产岗位岗位职责2

  1、协助生产经理对岗位责任制度、工作标准、生产流程、工序操作说明等管理制度的拟定与修改,并负责实施、检查监督和考评;

  2、协助生产经理对设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的'拟定、修改,并负责检查监督、控制及实施执行;

  3、按照工作计划分配工作,执行工作规程规章,监督工作质量,控制工作进度 ;

  4、密切与业务、仓库、质控、技术等部门的工作联系,加强与有关部门的协调沟通与协作配合工作;

  5、按时完成上级领导交办的其他工作任务。

生产岗位岗位职责3

  1、车间生产安全管理:

  (1)负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查;

  (2)控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生;

  (3)定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。

  2、车间生产成本控制:

  (1)统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率;

  (2)统计分析车间的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。

  3、车间员工管理:

  (1)组织车间生产员工参加业务培训;

  (2)配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。

  4、其他工作:

  (1)负责协调与其他相关部门的关系;

  (2)及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件;

  (3)完成领导交办的其他任务。

生产岗位岗位职责4

  1.协助总经理在原有企业制度的基础上建立现代化的企业管理体系。

  2.协助总经理对工厂的生产、技术、质量、采购、仓储、设备、安全等进行管理,协调与市场部、供应商等的各种关系。

  3.完善管理制度。根据公司的相关规定配置齐备公司层面的适用于各生产厂的制度,进行合理的档案分类,妥善保存。制订与各生产厂有关的工作程序、规章制度,相关的质量、安全、环境、健康等制度,经批准后组织实施并监督检查

  4.根据生产任务的需要,与厂长、车间主任协调统一调度各车间生产人员、电工、维修工的工作安排。

  5.人力资源管理。确定公司生产系统组织机构设置和岗位设置、人员安排、岗位职责、岗位说明书

  6.生产管理。领导生产部进行订单的评审与交货期的核定;生产负荷统计与控制产销平衡调度;各项产品标准工时的制定与修订;生产绩效检查、重大上级交办的改善事项的追踪、报告;各项生产操作规范及工艺标准的制定与修订;领导制定各生产厂的工作流程、设备操作规范、相关操作程序,并监督实施和检查。领导制定适用的各级报表格式、工艺记录、原材料耗用及其他记录或统计用表格,并规定该表格的填写人、填写要求等并监督实施和检查

  7.现场管理。推行先进的现场管理体系,不定期巡视各生产部门的现场管理,各部门负责的生产区域清洁、卫生状况及是否按公司规定将原料、产品、工具等摆放在指定地点并保持整齐并无乱丢废弃物的现象

  8.采购管理。对采购程序和流程进行规范,保证采购物资的及时到达,满足生产的要求。交货期异常、原材料异常的反应及处理。

  9.仓储管理。指导监督仓储部门制定相关的制度和流程,确定库存标准,库区规划等工作。

  10.技术管理。领导新品开发和工艺改进,根据公司经营计划领导制定生产计划和产品研发与工艺改进计划;配合公司研发部门进行新产品开发试验,领导工艺技术部门进行老产品改造的实验;

  11.设备管理。制定设备管理制度,建立设备档案。生产设备的管理、维护和改造;不定期巡视各生产部门设备运转是否正常,监督是否执行操范和维护保养规范及是否根据实际情况提出设备检修要求等

  12.质量管理。原材料验收标准,产成品质量标准的制定和修订;质量不良原因的分析、报告及质量投诉的追溯分析;

  13.安全管理。组织实施安全管理制度、设备使用及保养等规定、质量监测等规定,制定安全生产、设备操作规范、工艺操作规范、危险源、应急预案、不合格品处理程序

  14.成本管理。领导各生产厂的物料消耗管理,制定相关的规定并动态监督实施和检查,动态统计相关消耗数字

  15.统计分析。领导进行生产报表的编制,及原材料、过程产品、成品的数量和质量统计及员工状况的比较分析等

  16.员工培训。根据公司的相关培训制度制定各生产厂的年度、月度培训计划,并实施和评估该培训的效果

  17.监督检查。根据下属员工的岗位职责,制定对下属的具体工作要求,指导、监督、检查下属的各项工作

  18.适时与下属沟通,关心下属思想、工作、生活

  19.参加公司相关会议、主持本部门例会

  20.完成总经理交办的其他任务

  批准:余志聪

  执行:xxxx有限公司

生产岗位岗位职责5

  1、负责协调加工厂、销售部门的关系,建立公司与工厂之间及时准确的沟通渠道

  2、负责制作产品工艺单,并按客户分类做好工艺单、面辅料小样备档

  3、负责成品的核对整理

  4、成品的核对整理

  5、返修产品需及时发至工厂并及时跟进修改。

生产岗位岗位职责6

  1. 配合生产经理进行生产准备;

  2. 配合生产经理进行产品生产;

  3. 洁净区的日常维护;

  4. 生产设备的内部校正;

  5. 生产记录的填写;

  6. 与生产相关的或上级安排的其他工作。

生产岗位岗位职责7

  岗位描述:

  1.设备现场管理,负责设备日常维护pm、维修cm及自主维保am,协助工程师改善设备效率和设备性能,提高产品优率;

  2.负责新设备的安装,调试进度跟进,协助工程师对新设备评估和验收;

  3.解决生产线日常品质问题,确保产品品质稳定,制定项目进度计划并督促跟进,确保改进项目顺利实施;

  4.协助工程师完成对员工的技术培训及现场安全指导;

  5.完成上级交办的其他事项;

  任职资格:

  1.大专以上,机械或电气专业背景,有设备维护维修经验,可以独立使用钳工工具,具备切割,焊接经验的优先;

  2.对动力设备有相关经验,比如空压机、空调等动力设备的维修经验以及有粉料行业、机械加工、机械类工作经验的优先;

  3.掌握autocad软件,具有基础的机械制图经验,比如设备零件的绘制及其尺寸公差的掌握情况;

  4.具安全意识和责任意识;

生产岗位岗位职责8

  职责描述:

  1、协助生产总监负责生产、质量等管理工作,监督各项生产规划和计划的实施;

  2、协助生产总监进行现场的调配、计划等工作安排;

  3、协调各部门与各工厂之间的沟通与合作、及时解决生产中出现的问题。

  任职要求:

  1、工商管理、机械工程等相关专业本科及以上学历;

  2、具备10年以上建筑、建材行业生产管理经验,担任生产部经理、厂长或副总同等管理岗位5-10年;

  3、熟悉生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理方面的经验;

  4、具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验。

生产岗位岗位职责9

  工作职责:

  1、统管服装工厂的生产管理;

  2、全面负责服装产品的生产工艺和流程;

  3、确定工厂的组织结构,建立,完善各部门的规章制度,规范生产流程和员工行为;

  4、负责工厂生产运营整体规划,根据计划目标编制月,季,年度生产计划;

  5、负责订单工价,工期的确认,根据订单下发生产通知单;

  6、执行生产计划,监控生产进度,合理调度各项生产任务及各种工作标准;严把产品质量关,确保大货按质按量的完成;

  7、制定及生产成本控制计划,管控各环节的费用,降低生产消耗,避免浪费;

  8、安全生产责任第一人,贯彻落实安全生产方针政策,组织安全生产检验,杜绝工厂的生产安全事故;

  9、领导,管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态。

  职位要求:

  1.大专以上学历,年龄35-48岁,户籍不限,要求驻厂管理;

  2.10年以上服装生产管理经历,5年以上生产厂长工作经验,至少管理过100人以上的经验;

  3.懂制作工艺,具有现代化的服装生产管理知识;

  4.熟悉针织品服装服饰类产品,生产加工流程及流水线的科学组建与管理;

  5.有较强的领导、计划、组织、协调、监控能力;

  6.熟悉欧美订单的质量体系;

  7.熟悉针织面料的工艺及质量;

  8.良好的沟通表达能力;

生产岗位岗位职责10

  1、根据月计划、周计划、日计划,充分利用各种资源,开展生产活动,达成生产计划。

  2、负责生产现场人员、品质等方面的管控,组织工艺文件、生产管理文件在生产中的落实,提高生产效率、质量,保证生产的正常开展。

  3、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议。

  4、定期排查安全隐患,并按要求进行整改,实现安全生产零事故。

  5、定期开展对员工的培训、实操指导及考核工作,以满足现场对交付、品质的要求。

  6、开展现场5S活动,确保现场管理水平达到要求。

  7、根据上级领导的要求,开展成本降低活动,确保成本目标达成。

生产岗位岗位职责11

  1、按计划完成总产量及品种达成率、保证产品流速;

  2、负责控制芯片段报废返工率并改善;

  3、负责团队建设并控制改善人员离职率;

  4、负责控制并降低生产成本;

  5、负责产线异常处理及生产6S安全监控。

生产岗位岗位职责12

  1、负责组织执行生产计划的产前准备并及时下达到各工序;

  2、负责对生产计划的进度进行跟进、检查、反馈及异常处理;

  3、负责对生产过程的质量进行首件检查、巡检并及时对异常的处置和改进;

  4、负责监督检查设备维护计划的执行;

  5、负责对设备维修与调试及调试后的产品验证;

  6、负责组织对样品的制作并填写试样结果报告;

  7、负责监督检查车间相关设备点检表和关键工序的控制点检;

  8、负责定期对作业指导书及设备安全操作规范和质量标准进行培训和指导;

  9、负责对车间各工序的产能平衡和人员的合理安排;

  10、负责对车间的早会的召开及制度的宣贯、培训;

  11、负责组织对5S及安全的监督检查和改善;

  12、负责对车间多能工的技能培训和激励考核;

  13、负责对车间员工的绩效考核及工资的核算、分配;

  14、负责编制车间的生产日报表;

  15、定期对车间的产量、效率、损耗、质量及现场5S与安全进行总结和改善;

  16、完成上级交代的其他任务。

生产岗位岗位职责13

  任职要求:

  1、熟悉智能锁的生产流程及质量法规要求,优化智能锁的生产工艺,改进流程,提高生产效率和产品品质;

  2、熟悉指纹智能锁的原理,熟悉智能锁的安装、维修标准化知识;

  3、能定位智能锁生产测试中遇到的问题,具备问题分析汇总能力,总结并编写标准化的生产文档;

  4、具备较好的智能锁电路硬件相关知识;

  5、熟练使用各类电子测试仪表,熟悉电子电路的调试工艺,熟悉硬件生产,产品质量控制。;

  6、具备良好的沟通能力和团队合作能力,有进取心及良好的学习能力;7、有智能锁组装生产工作经验者优先。

  工作内容:

  1.负责对新产品的开发方案进行评诂,并制定项目开发计划;

  2.负责项目产品的原理图、pcb layout的设计与开发;

  3.负责产品开发项目中样机的调试和测试规范的制定;

  4.负责产品中采购元器件的调研、选型、签样及非标件设计;

  5.负责产品项目中技术资料的整理、编写与管理;

  6.负责进行硬件电路设计、功能测试、可靠性测试;

  7.负责新产品文件的导入、现场跟踪及不良分析与处理;

  8.负责旧产品优化改良方案的设计、编写、实施。

生产岗位岗位职责14

  1范围

  1.1本标准规定了生产调度岗位的工作内容与要求、职责与权限、检查与考核。

  1.2本标准适用于生产调度明确岗位职责范围的一般规定。

  2隶属关系

  生产调度在生产部长领导下,负责当班的生产组织、调度、控制。

  3工作内容与要求

  3.1提前30分钟到岗,了解上班生产情况、设备运转情况、原燃料库存情况。组织召开当班工(段)长、班(组)长及调整工“碰头会”,布置当班生产任务及设备检修任务和安全、质量注意事项,并做好会议记录。

  3.2负责当班的生产指挥,协调好与生产相关联的各项工作,正确处理好安全与生产、质量与产量、生产与设备之间的关系,严格贯彻“安全第一、质量至上”的原则,确保当班安全、优质、高效、低耗、均衡生产。

  3.3监督检查生产线各工序原始记录的填写及有关记录的传递工作,注意收集当班生产、经营、机动、技术等部门的各种信息,认真填写《调度工作日志》,做到真实、准确、字迹工整,并于月末汇总,制作《产品综合指标明细表》上报公司。

  3.4负责生产计划(日计划、品种计划及月计划)的制定和修改,合理安排大换辊及设备检修时间,对集团公司下达的工作任务,具体安排各部门执行。

  3.5组织召开每周一、三、五的生产调度会,汇报近期的安全生产情况、设备运转情况、产品质量情况及各项工作的完成情况,并且整理会议记录。对其在会议形成的决议、任务、规定进行安排并监督执行。

  3.6协助各部门抓好安全、卫生、劳动纪律及生产现场的管理工作。

  4职责与权限

  4.1职责

  4.1.1对新材公司生产部长安排、布置的工作负责。

  4.1.2对当班生产作业计划的执行情况负责。

  4.1.3对当班的产品质量、各项指标的完成情况负责。

  4.1.4对生产调度会形成决议的执行情况负责。

  4.1.5对《调度工作日志》记录的准确性负责。

  4.1.6对当班的安全、卫生、劳动纪律及生产是否顺行负责。

  4.2权限

  4.2.1公司领导不在时,有行使生产副总权力。

  4.2.2对拒不执行调度指令和不服从指挥的岗位人员有权停止其工作。

  4.2.3在生产过程中,部门之间、岗位之间发生分歧时,有权进行调解或裁决。

  4.2.4发现设备隐患或危及人身安全情况时,有权发布停产指令,进行处理。

  4.2.5对当班的违章、违纪行为,有权按规定予以处罚。

  4.2.6对生产车辆或值班车辆有权协调调配。

  5检查与考核

  5.1由新材公司生产部长逐月进行检查与考核。

  5.2检查与考核的依据是与之有关的各项标准。

  6本标准由高海良起草,批准。

生产岗位岗位职责15

  【职位描述】

  1负责完成试剂盒反应后对应组分的中间品;半成品的批量生产及成品组装

  2负责生产部的电泳检测工作

  3负责反应后生产车间净化系统的正确使用及日常维护

  4负责反应后生产车间的日常管理

  【任职要求】

  1——能够独立进行反应后对应组分的中间品及半成品的批量生产。

  2——能够独立进行电泳检测工作

  3——能够熟练掌握生产部反应后生产线的工作流程