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安全演讲稿模板3篇(关于安全的演讲稿)

2022-11-16 03:47:00讲话致辞

  演讲稿在写作上具有一定的格式要求。在现在的社会生活中,我们使用上演讲稿的情况与日俱增,来参考自己需要的演讲稿吧!下面是范文网小编整理的安全演讲稿模板3篇(关于安全的演讲稿),供大家赏析。

安全演讲稿模板3篇(关于安全的演讲稿)

安全演讲稿模板1

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

  大家下午好!我是来自院学生会纪律安全部的大二干事,我叫廖XX。现就读于建筑工程系技术XX班。在此,我非常感谢各位老师,各位学长、学姐能够给予我这个机会,让我来到这里竞选,当然也非常感谢在座的各位学弟学妹们。

  今天我想要竞选的职位是院学生会纪律安全部部长一职,而我想要竞选这个职位的原因也很简单,其一就是想要锻炼自己,增强自己的综合能力,其二是希望为学院和部门的建设与发展贡献自己的一份力量,同时努力为全院师生创造一个良好的工作与学习环境。俗话说:“在其位,谋其政”,只要我在部门的一天,我都将努力做好自己的本职工作,坚持以诚待人,以饱满的热情与积极的心态去对待每一件事。我知道,我自己还有很多不足,能力还有所欠缺,但是我能全力以赴去做好每一件事,我更希望通过做好每一件事来让自己学到一些东西,积累一些能力,古人云:“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。“

  如果我今天竞选成功,我将努力做到以下几点:第一、我将带领我部加强与各系部之间的交流与合作,共同为学院的建设与发展添砖加瓦。第二、我将带领我部通过交流等方式消除与其他兄弟部门之间的隔阂与矛盾,增强联系。第三、我将严格要求我部成员,努力做到继承并延续我部的优良传统,让”团结“二字不仅成为我部的口号,更加成为我部成员之间永远的羁绊,我相信,我们定能青出于蓝而胜于蓝。如果我竞选失败,我也不会气馁,我讲再接再厉,不断完善自己,不断进步!

  谢谢!

安全演讲稿模板2

  同学们:

  新的学期,我们有幸成为了同济二附中宜昌路新校区的首批小主人,美丽的校园里建筑、设施处处彰显着理工特色元素。学而楼里,我们探究新知;问道楼中,我们动手实践;菁华楼内,我们强建体魄......优美的环境带给我们全新的体验,为了让大家更好地学习和生活,我代表学生会在此向全体学生倡议:

  1.校内安全不大意。相信大家都有注意到我们校区相比以前,多了许多楼梯,有些虽然矮但排列紧密,一不小心就会踏空,希望同学们在上下楼梯时不要三心二意,尽量减少交流,不要打闹奔跑,避免发生受伤事件。

  2.校外安全是保障。由于学校地理位置特殊,位于一个十字路口,一侧紧邻居民区,一侧是镇坪路桥的桥尾处,机动车、电瓶车,来回穿梭,谁也不让谁。过马路时应该自觉遵守法规,不应抱有侥幸、麻痹心理,不做低头族,小心地注意来往车辆,谨慎避让。我们也应该告诉家长遵守学校规定,在指定位置接送上下车,不要因一些小小的便利而给他人造成困扰和麻烦。

  3.爱护校园是己任。学校的任何一切都是崭新的,上到楼房建筑,下到脚下的每一块瓷砖,我们很幸运地成为新校区的第一代主人,应该为以后的同学留下一所美丽依旧的新校园。以前的涂鸦墙虽已经被光滑的瓷砖所代替,但真正能保护它们的,是同学们热爱学校的心,让我们用文明的行动,为我们崭新的校园代言。

  同学们,新学期里让我们一起撸起袖子加油干,共同开启生命成长中的里程碑,谢谢大家!

安全演讲稿模板3

尊敬的各位领导、同志们大家好:

  我是xx工程有限公司董事长xx。下面我就公司在安全方面的具体情况向大家做一下汇报。

  一、劳动安全管理对矿山企业至关重要,关系到员工的身体健康和生命安全,也关系到企业的长治久安和稳定生存。公司成立几年来始终坚持把安全生产放在第一位。

  二、为确保劳动安全,公司建立了完善的劳动安全管理制度,并拥有了一支专业技术熟练,综合素质较高、安全操作规范的员工队伍。要求他们能够主动遵守安全技术规程,并使他们养成较强的自我劳动保护意识,以便降低劳动安全事故的'发生率。

  三、在劳动安全的管理上,公司总经理,作为矿山企业劳动安全的主要责任人,贯彻执行劳动安全法规和制度、指导支持劳动安全保护、检查劳动安全执行情况以及处理重大劳动安全事故等任务。

  工程队长,执行劳动安全规章制度、制定落实安全操作规程、排除安全隐患、开展劳动安全培训考核以及参与处理劳动安全事故等任务。

  生产班组长,作为班组劳动安全监督人,具体执行劳动安全规章制度组织学习安全操作规程、开展日常班组安全会、监管使用劳动用品以及参与劳动安全事故调查处理等任务。

  四、强化员工技术培训,落实安全教育,公司在岗位操作、学习方面,采取现场模拟或“师傅带徒弟”等方法培训岗位实际操作技能。员工日常上岗操作,进行班前安全讲解、班中安全检查、班后安全总结并要求作好书面记录。另外公司还定期组织员工进行安全制度、安全知识、安全思想、安全演习等教育。

  五、运用薪酬手段强化劳动安全,对于酗酒造成违章作业、矿工导致空岗或临时替岗形成安全隐患的,责令其退出工作岗位,并处以一定金额的罚款,对遵章守纪和业务水平突出的员工给予奖励。

  以上几点,是我公司在安全生产方面做的总结。希望上级领导和同行们多提宝贵的意见,以便使我公司在安全生产管理上更上一个台阶。谢谢大家。