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2022年退休人员聘用合同范本3篇(退休聘用合同模板)

2022-07-05 16:31:37合同范文

  下面是范文网小编整理的2022年退休人员聘用合同范本3篇(退休聘用合同模板),供大家品鉴。

2022年退休人员聘用合同范本3篇(退休聘用合同模板)

2022年退休人员聘用合同范本1

  甲方:

  乙方:

  签订日期:年月日

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

  本协议所称离退休人员是指已达到国家规定退休年龄并依法办理离退休手续人员,或虽未达到规定退休年龄但依法享受养老保险金、退休金的人员。

  一、协议双方当事人基本情况

  第一条甲方

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人

  注册地址

  第二条乙方性别

  居民身份证号码

  家庭住址邮政编码

  现居住地址邮政编码

  户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)

  二、协议期限

  第三条本协议有效期自年月日起至年月日止。

  三、工作内容和工作地点

  第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。

  第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为

  四、工作时间和休假

  第六条甲方安排乙方执行《劳动法》规定的工作时间和各种休息休假制度,每周至少保证乙方休假一天。

  经与甲方协商后,甲方可根据工作需要调整乙方的工作班次和休息日。

  五、劳动报酬

  第六条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,月工资为元。

  甲乙双方对工资的其他约定

  六、社会保险及其他

  第七条因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险费用及住房公积金。

  第八条乙方患病或因非工伤需要脱产治疗的,需向甲方书面提出脱产治疗申请,自申请之日起甲方停发乙方约定待遇,直至乙方康复。超过一个月乙方仍无法回原岗位正常工作的,甲方有权解除本协议。乙方所有医疗费用自理。

  第九条乙方在工作时间在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间在甲方工作场所外从事工作任务的,受第三方伤害的,其待遇按国家民事规定向第三方主张损害赔偿。

  七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第十条甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第十一条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  第十二条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的.管理,提高职业病防治水平。

  八、劳动纪律

  第十三条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守劳动安全制度、生产工艺和操作规程;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

  第十四条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度和相关法律法规给予纪律处分,情节严重者直至解除本合同。

  第十五条甲方制定的规章制度均作为本合同的附件,签订本合同时甲方已经将相关规章制度发放给乙方(或对乙方给予了明示),乙方已经知晓并理解了有关规章制度的要求,并同意遵守相关规章制度。

  九、协议的重签、解除和终止

  第十六条有下列情形之一的,甲乙双方应重新签订协议:

  (一)甲乙双方协商一致对协议内容有改动的;

  (二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的;

  (三)订立本协议所依据的法律、法规、规章发生变化的。

  第十七条经甲乙双方协商一致,本协议可以解除。

  第十八条发生协议第十九条或第二十条中的情形之一的,甲、乙双方可单方面解除本协议,需提前7天书面通知另一方。

  第十九条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本协议:

  (一)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;

  (二)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

  (三)被依法追究刑事责任的。

  第二十条有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本协议:

  (一)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (二)甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

  第二十一条有下列情形之一的,本协议终止:

  (一)本协议期满的;

  (二)乙方死亡或被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

  (三)甲方被依法宣告破产的;

  (四)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

  (五)法律、行政法规规定的其他情形。

  第二十二条在解除或终止本协议时,甲方应向乙方出具解除或终止聘用协议的证明,乙方不得向甲方索取因履行本协议的经济补偿。

  第二十三条乙方应当按照双方约定,办理工作交接。给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。

  十、争议处理及其它

  第二十四条双方因履行本协议而发生争议,当事人可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,发生诉讼的由甲方所在地人民法院管辖。

  第二十五条甲方所订立的规章制度做为本协议附件。

  第二十六条本协议未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第二十七条本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)乙方(签字或盖章)

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期:年月日

2022年退休人员聘用合同范本2

  甲方(用人单位):

  法定代表人(主要负责人):

  通讯地址:

  联系电话:

  乙方(离退休人员):

  身份证号码:

  通讯地址:

  联系电话:

  鉴于乙方已达到退休年龄,已经依法享受基本养老保险待遇,根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议。

  一、协议期限

  本返聘协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。

  二、工作内容

  乙方返聘期间的岗位及工作任务为-----------。乙方应当按照岗位职责的要求,按时按质完成工作任务。

  三、工作时间

  乙方每周工作_______天,每天工作_______小时。

  四、报酬

  甲方于每月_______日支付乙方报酬,乙方报酬为每月_______元。

  五、保密义务

  乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

  六、医疗

  (一)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗费用的承担办法是:乙方自行承担或依法享受基本医疗保险待遇。

  (二)返聘期间如乙方因工负伤的,医疗费用的承担办法是__________________,医疗期间甲方向乙方每月支付_______元。

  七、协议的变更

  任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。

  八、协议的解除

  (一)经双方协商一致,可以解除本协议。

  (二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的赔偿责任:1、严重违反甲方的规章制度的';2、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;3、被依法追究刑事责任的。

  (三)除本条第(一)、(二)项规定情形外,甲乙双方若单方面解除本协议,仅需提前_______天书面通知对方。并且甲方无需支付任何补偿金或违约金。

  九、协议的终止

  有下列情形之一的,本协议终止:

  (一)协议期满;

  (二)乙方在返聘期间患病或负伤,不能继续胜任工作的,协议终止。

  十、工作交接

  本协议终止、解除后,乙方应在_______天内办理工作交接。

  十一、双方约定的其他内容

  本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。

  十二、争议处理

  履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,可依法提起诉讼。

  十三、其他事项

  本协议一式两份,经甲、乙双方签字生效,双方各执一份。

  甲方:(盖章)

  法定代表人:(或委托代理人)

  年月日

  乙方:(签名或盖章)

  年月日

2022年退休人员聘用合同范本3

  甲方:乙方:

  聘用退休人员合同书范本

  法定代表人:身份证号码

  住所:住址:

  邮编:邮编:

  电话:电话:

  鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关法律规定,甲乙双方经平等协商一致自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。

  第一条劳务合同期限

  本劳务合同期限为____个月,自____年_月____日起至____年____月____日止。甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

  第二条双方权利义务

  (1)乙方,根据乙方目前的健康状况,能够按照本合同约定为甲方提供劳务,也愿意承担所约定之劳务。

  (2)甲方根据工作需要,委托乙方承担工作

  (3)乙方工作时间根据甲方需要确定。

  (4)乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的绩效考核。

  (5)乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。

  (6)甲方按照乙方提供的劳务,向乙方支付报酬。

  (7)乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。

  第三条劳务报酬支付

  (1)甲方每月日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

  (2)甲方每月向乙方支付的劳务报酬包括保底酬金元。

  (3)如需调整劳务报酬,甲乙双方另行约定。

  第四条合同的终止与解除

  (1)本合同期满如双方未续签,则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

  (2)甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。

  (4)乙方需要提前解除本合同,应提前7日通知甲方,或补偿甲方元代替通知。

  (5)本合同终止或解除后,双方应及时办理交接手续。

  第五条违约责任

  (1)甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的,每拖欠一日按照所拖欠金额的万分之四向乙方支付违约金

  (2)乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的,按照损失的金额据实赔偿。

  第六条争议解决

  甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  第七条文本及生效

  (1)本合同文本一式两份,甲乙双方各执一份。

  (2)本合同于甲乙双方盖章或者签字之日生效。

  甲方:乙方:

  签字:签字:

  日期:年月日日期:年月日