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工会委员会选举办法3篇 总工会选举办法

2022-11-05 12:17:58综合范文
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工会委员会选举办法3篇 总工会选举办法

工会委员会选举办法1

  工会第一届委员会选举办法

(草案)

  一、根据《中国工会章程》,工会第一届委员会由工会(职工)代表大会选举产生。选举工作由中心党总支领导,工会筹备组组织。

  二、工会第一届委员会组成人员7 名。按委员实行差额选举的要求,提名委员候选人8 名,差额人数为1名。

  三、工会第一届委员会委员候选人建议名单,由各科室推荐和自荐,经同级党组织和上级工会审查同意,提交大会进行选举。

  四、本次选举,由工会(职工)代表第三次代表大会采用无记名投票方式进行。候选人名单按姓氏笔画为序排列。

  五、大会选举时,参加选举的代表人数必须超过应到会 代表的三分之二,方可进行选举;收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效;收回的选票多于发出的选票,选举无效,必须重新进行选举。

  六、代表对选票上的候选人,可表示同意、不同意或弃 权。同意的,在该候选人名字上方的符号空格内画“√”;不同意的,在该候选人名字上方的符号空格内画“×”;弃权的,对候选人不画任何符号。不同意的,可另选他人;弃权的不能另选他人,如另选他人,则该另选人无效;如另选他人,在选票上的姓名空格内写上另选人姓名,在该候选人名字上方的符号空格内画“√”。另选人的姓名要按规范汉字书写,字迹辨认不清的,不作统计。

  每张选票所选举的人数(含另选他人)要等于或少于应选人数为有效票,超过应选人数的为废票。对选票上的同一候选人,如果既画不同意标记,又画了弃权标记,将按不同意票统计。

  七、选举时,候选人得到的同意票超过应到会代表的半 数方能当选。如果得到的同意票超过应到会代表半数的候选人多于应选名额,按同意票多少依次取足应选名额;如果得到的同意票超过应到会代表半数的候选人少于应选名额时,由工会筹备组提请大会同意,不足名额可以暂时空缺;如果最后两人或两人以上得同意票相等时,以不同意票少的当选;不同意票相等时,经中心党总支和筹备组研究,提出增加或减少委员名额的意见,提请大会表决。

  八、大会选举设监票人1名,监票人人选由工会筹备组 从会员(代表)中提出,经党总支审议,提交大会通过,已提名作为委员候选人的,不得担任监票人。监票人在工会筹备组的领导下,对发票、投票、验票、计票工作进行监督。选举会场共设1个票箱,不得委托他人投票。

  九、投票前,由监票人打开票箱,请代表当场验证; 投票结束后,当场打开票箱,取出选票,监票人将实际投票张数向大会报告。

  十、计票完毕,由监票人向大会书面报告计票结果和当 选结果。宣布计票结果和当选结果时,名单按姓氏笔画为序排列。

  十一、本选举办法的未尽事宜,授权工会筹备组研究处 理。

  十二、本选举办法,经工会委员会第三次会员(代表)大会通过后生效。

工会委员会选举办法2

******公司第一次会员大会选举办法

  一、根据《工会法》、《中国工会章程》和上级公司工会的有关文件规定,制定本办法。

  二、*******公司第一届工会委员会,由全体会员大会选举产生,选举由工会负责人主持。

  三、*******公司第一届工会委员会委员候选人、经费审查委员候选人,按照公司工会要求,经全体会员充分酝酿,提出建议名单,报公司工会审查同意,提交全体会员大会通过后进行正式选举。

  四、*******公司第一届工会委员会采用差额无记名投票方式进行。工会经费审查委员采取举手表决通过的方式。工会委员会候选人4名,其中差额1名。

  五、候选人得票数超过应到会员的半数,始得当选。如得票超过半数的候选人多于应选名额,如遇票数相等不能确定谁当选时,应就票数相等的重新投票选举,得票多者当选,如得票超过半数的候选人少于应选名额时,所缺名额由工会委员会根据选举情况提出意见,提交会员讨论,再决定补选。

  六、选举时,参加投票会员必须超过本单位会员总数的2/3以上,方可进行选举,收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效,收回的选票多于发出的选票,选举无效,应重新选举。每张选票所选举的人数,等于或少于应选人数的为有效票,多于应选人数的为废票。

  七、选票由*******公司第一次会员大会筹备组统一负责制作,选票上的候选人按姓氏笔画排列。对选票上的候选人,可表示同意、不同意或弃权。同意,就在其姓名上方的空格内画“〇”,不同意画“×”。如另选他人,就在画“×”候选人姓名下边的空格内写上自己要选人的姓名,并在其上方的空格内画“〇”。空格内既不画“〇”,也不画“×”的为弃权票,投弃权票后,选举人不能另选他人。画票一律用黑色签字笔,符号要正确,笔迹要清楚。凡全票书写模糊无法辨认的选票全票无效,部分书写模糊无法辨认的选票可辨认的部分有效。

  八、大会设监票人一名,计票人两名,监票人和计票人由工会委员会提名,大会通过。工会委员会和经费审查委员候选人,不得担任监票人和计票人。监票人、计票人对选举全过程进行监督。

  九、大会设票箱一个,投票时监票人、计票人先投票,然后主持人和职工依次投票。

  十、投票结束后,当场打开票箱,取出选票,并由监票人将实际投票张数报告大会主持人,由大会主持人宣布选举是否有效。

  十一、计票完毕,监票人向大会主持人报告计票情况,由大会主持人向大会宣布选举结果。宣布结果时,当选的委员按姓氏笔画排列。

  十二、本次大会通过选举办法、监票人和计票人名单,均采用举手表决方式。

  十四、本选举办法的解释权属于工会委员会,选举未尽事宜,由工会委员会决定。

  十五、本选举办法由本次会员大会通过后执行。

  工会委员会

  2018年3月

  日

工会委员会选举办法3

  工会委员会选举办法

  一、参加选举的人数必须超过应到会人数的三分之二以上,方可进行选举。

  二、选举采取等额选举的办法、以无记名投票方式进行。

  三、对于选票上的候选人投赞成票的,在姓名上面的方格内划“√”,不赞成划“×”,弃权的划“о”;另选他人的在选票空格中写上另选人的姓名,并在另选人姓名上面的方格内划“√”。

  四、每张选票上所选人数只能等于或少于应选的人数。如果所选的人数多于应选人数,选票作废。

  五、候选人须获得实际到会人数的过半数选票时,方可当选。如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的候选人重新投票,得票多的当选。

  六、大会设监票人、计票人、唱票人各2名。推选的办法,在大会上直接提名通过。监票人的职责是监督发票、投票和计票。计票人的职责是在监票人的监督下计票。计票情况由监票人公布,选举结果由大会主持人宣布。唱票人的职责是在监票人的监督下宣读候选人选举票数,以便计票人计票(候选人不能当监票人和计票人)。

  二00八年九月二十三日


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